沈阳离职补偿纠纷律师
抱歉,没有找到相关律师
沈阳离职补偿纠纷推荐文章
政府发放的征地补偿款需要交税吗?
征地补偿款是不需要缴税的,政府征收集体土地,公司获得补偿,不征收“产权转移书据”印花税。根据我国现行法规,《国家税务总局关于印发〈营业税税目注释〉的通知》第八条第一项第二款规定,土地所有者出让土地使用权和土地使用者将土地使用权归还给土地所有者的行为,不征收营业税。
10w+
浏览
2024-06-11
2024年济南高温补贴标准是多少
济南高温补贴标准是:6月、7月、8月、9月共4个月计发。发放标准为非高温作业人员每月140元,室外作业和高温作业人员每月200元。
10w+
浏览
2024-06-11
《职工带薪年休假条例》年假规定是什么
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。已满10年不满20年的,年休假10天。已满20年的,年休假15天。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的。
10w+
浏览
2024-06-11
退休人员丧葬补助费的规定是什么?
已参加基本养老保险的企业因病或非因工死亡退休人员(含个体参保已领取基本养老金人员),其丧葬补助费和一次性补助费由社保经办机构支付,未参加基本养老保险的,由企业支付;企业因病或非因工死亡在职职工丧葬补助费和一次性补助费,由企业支付,如企业确无经济能力承担的,可酌情减发,但不得低于规定标准的80%。
10w+
浏览
2024-06-11
企业职工是指什么人
企业职工指与公司签订劳动协议或合同的人员,包括全职、兼职、临时员工及被正式任命的人员。薪酬包括短期薪酬、离职后福利、解雇补偿和其他长期福利。应付职工薪酬科目反映企业应支付员工的各项薪酬,如工资、奖金、津贴、补贴、福利、社保、住房公积金等。核算是对这些薪酬进行详细计算,确保数据可追踪、可查证。
10w+
浏览
2024-06-11
劳动关系
查看全部知识
沈阳离职补偿纠纷问答推荐
仓库管理员职务侵占罪立案标准是怎样的
[律师回复] 解析:公司、企业以及其他相关单位的员工,如果借着其职位之便,非法地将单位的财产据为已有,并且涉案金额达到一定程度的话,那么将会被判定为刑事犯罪,面临着五年以下不等有期徒刑或拘役的严厉制裁;若其行为导致涉案金额颇为庞大,则将要接受五年以上有期徒刑的处罚,此外,其个人财产也可能会被依法加以没收。至于职务侵占罪的具体立案标准,主要包括以下几个方面:首先是挪用本单位资金的数额必须在一万元至三万元之间,且超过了三个月仍未归还;其次是挪用本单位资金的数额同样需要在一万元至三万元之间,但用于了营利性活动;最后是挪用本单位资金的数额在五千元至二万元之间,且用于了非法活动。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图东丽...
1
名律师已解答
获取解答>
职务侵占罪需要的证据有哪些
[律师回复] 解析:1.调阅与受害单位相关的公司注册登记资料以及劳工合同,这将有助于证实犯罪嫌疑人在该单位中所担任的职位以及其具体身份信息,从而确认犯罪行为的主体身份。2.查明犯罪嫌疑人所占据或控制的财产是否属于通过利用职务便利非法获得,这些材料将作为证明其犯罪行为的关键证据之一。3.调阅涉及到犯罪对象及其价值数额的财务账簿等相关文件,同时委托司法会计审计部门对此类文件进行详尽的审计鉴定,并出具相应的报告。4.根据犯罪嫌疑人实施犯罪的具体手法,收集与其相关的物证,例如用于掩盖罪行的虚假发票,或者是经过伪造、篡改的相关财务凭证等。5.收集关于犯罪嫌疑人所侵占财产流向的证据材料,例如是否存在挥霍、偿还债务等情况。6.对于追回的赃款、赃物,根据实际需求进行拍照固定,并委托估价部门对其进行详细的估价鉴定。7.如果有必要的话,对提取到的文字材料进行文字鉴定,以便进一步核实其真实性。8.对案件涉及的相关人员、知情者、关系人进行深入的询问,以获取更多关于案件事实和证据的信息。法律依据:《刑事诉讼法》第五十条可以用于证明案件事实的材料,都是证据。证据包括:(一)物证;(二)书证;(三)证人证言;(四)被害人陈述;(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;(六)鉴定意见;(七)勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录;(八)视听资料、电子数据。证据必须经过查证属实,才能作为定案的根据。
律图酉阳...
1
名律师已解答
获取解答>
电视台职务侵占罪量刑标准规定
[律师回复] 解析:关于职务侵占这一罪名所对应的最新法律裁量尺度为:若个人以此罪被判定有责,并且涉案金额较大者,将被处以五年以下有期徒刑或拘役处罚;而若是涉案金额巨大者,则将面临五年以上有期徒刑的严厉惩罚,同时还可能被判令没收其个人财产。值得注意的是,本罪的犯罪客体主要针对的是公司、企业或其他单位的财产所有权。具体而言,公司、企业或其他单位的工作人员,在行使职务过程中,利用职务之便,将本单位的财物非法据为己有,且涉案金额达到一定程度时,将被判处五年以下有期徒刑或拘役;若涉案金额极为庞大,则将面临五年以上有期徒刑的严厉惩罚,同时还可能被判令没收其个人财产。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图抚顺
1
名律师已解答
获取解答>
有关职务侵占罪的量刑标准如何确定
[律师回复] 解析:若触犯职务侵占罪,根据案件情节轻重程度,相应的量刑标准如下:第一种情况是犯罪金额达到较大规模,应当受三年以下有期徒刑或拘役的处罚,同时还需承担罚金责任;第二种情况是犯罪金额达到了巨大规模,应被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金责任;最后一种情况是犯罪金额极为庞大,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚,并且仍需承担罚金责任。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图漳州
1
名律师已解答
获取解答>
取保候审可否履行职务
[律师回复] 解析:取保候审期间,除非出现特殊状况否则仍可正常从事工作活动,然而在某些特定情境下,工作可能会面临多种影响因素,譬如说,对于国家机关或事业单位的从业者而言,在其接受取保候审期间将被停止发放薪资待遇;同样地,若所涉工作与其涉嫌犯罪性质存在直接关联性,或许就需暂时搁置相关工作任务。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
医疗纠纷...
1
名律师已解答
获取解答>
查看全部咨询
周边律师服务
热门律师服务
和平区离职补偿纠纷律师
沈河区离职补偿纠纷律师
铁西区离职补偿纠纷律师
大东区离职补偿纠纷律师
皇姑区离职补偿纠纷律师
于洪区离职补偿纠纷律师
苏家屯区离职补偿纠纷律师
沈北新区离职补偿纠纷律师
新民市离职补偿纠纷律师
辽中区离职补偿纠纷律师
康平县离职补偿纠纷律师
法库县离职补偿纠纷律师
浑南区离职补偿纠纷律师
大连离职补偿纠纷律师
鞍山离职补偿纠纷律师
盘锦离职补偿纠纷律师
丹东离职补偿纠纷律师
锦州离职补偿纠纷律师
辽阳离职补偿纠纷律师
营口离职补偿纠纷律师
抚顺离职补偿纠纷律师
本溪离职补偿纠纷律师
朝阳离职补偿纠纷律师
阜新离职补偿纠纷律师
铁岭离职补偿纠纷律师
葫芦岛离职补偿纠纷律师
找沈阳离职补偿纠纷代理律师就上律图,我们为您提供2024年沈阳擅长离职补偿纠纷律师电话以及律师执业信息,做您身边的法律顾问。
首页
>
找律师
>
沈阳律师
>
沈阳离职补偿纠纷律师
首页
找律师
立即咨询
(99%用户选择)
请确认咨询信息
温馨提示:若脱离平台进行转账或付费将不受平台保障
电话咨询
律师
深度沟通20分钟,问题解决率99%
解答不限次数,服务时间内无限次追问
律师一对一电话服务,提供专业指导建议
服务类型:
联系电话:
手机号已加密,律师将无法获取您的真实手机号
若律师未及时响应,平台将推荐优选律师为您服务
推荐勾选