由于公司开业，员工燃放鞭炮，导致员工耳朵失聪，员工要求公司赔偿，询问公司可否承受职责

[律师回复] （一）协商孩子抚养相关事宜。双方应就孩子抚养权和抚养费进行沟通，综合孩子年龄、双方经济情况、生活环境等因素，按照最有利于孩子成长的原则确定抚养权归属，不直接抚养孩子的一方支付抚养费，数额根据收入、孩子需求和当地生活水平确定。（二）协商不成可诉讼解决。若双方无法协商一致，可向法院提起诉讼，由法院依法判决孩子抚养权和抚养费等问题。（三）办理孩子户口登记。携带孩子出生证明等材料到户籍管理部门为孩子办理户口登记。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零七十一条规定，非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。)

[律师回复] 破坏易燃易爆设备罪的构成需多方面要素。其主体为一般主体，只要是达到刑事责任年龄、具备刑事责任能力的自然人即可。主观方面是故意，涵盖直接故意和间接故意，行为人明知破坏行为会危害公共安全，还希望或放任该结果发生。客体是公共安全，涉及不特定多数人的生命、健康和重大公私财产安全。客观方面表现为实施破坏燃气或其他易燃易爆设备、危害公共安全的行为，方式有作为和不作为，如放火、爆炸等作为方式，或设备维修者发现故障却不维修的不作为方式，只要足以危害公共安全，即便未造成严重后果也构成此罪。为有效防范此罪发生，一是要加强法律宣传，提高公众法律意识和安全意识；二是相关单位要完善设备维护制度，责任落实到人；三是执法部门加大监管和打击力度，对违法行为及时惩处。)

[律师回复] 法律分析：（1）耳朵穿孔是否构成犯罪，关键在于伤情鉴定结果。按照人体损伤鉴定标准，鼓膜穿孔6周内自行愈合的属于轻微伤，6周不能自行愈合则为轻伤二级。（2）若鉴定为轻微伤，虽不构成犯罪，但违反了治安管理处罚法。行为人会面临拘留、罚款处罚，并且要承担民事赔偿责任。（3）若鉴定为轻伤二级，根据刑法规定，故意伤害他人身体致人轻伤的构成故意伤害罪，可处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。此时，被害人还能提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。提醒：遇到耳朵穿孔等伤害情况，要及时进行专业的伤情鉴定。不同的伤情鉴定结果对应不同法律后果，案情不同解决方案也有差异，建议咨询进一步分析。)