我有个朋友他在电子厂里面上班，因为他爸爸在老家生病了。要做手术需要他回家照顾。一时半会儿不能回来上班，所以他选择辞职回家。像他这种情况用人单位应当结清劳动者的工资是不能拖欠的吗？

[律师回复] 具体您有加班的证据吗？

[律师回复] 您要咨询什么问题，具体沟通！

[律师回复] 可以去监察大队投诉公司，要求支付

[律师回复] 你好，可以的，建议委托律师处理。

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 您好，这种情况不好界定

[律师回复] 你好，这属于劳动纠纷，可以仲裁维权。

[律师回复] 那您现在的诉求是什么呢

[律师回复] 你好，可以说明你的具体情况

[律师回复] 您要咨询什么问题，具体沟通！

[律师回复] 不续签劳动合同，你可以主张双倍工资

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况

[律师回复] 你好
建议直接要回来，没问题的

[律师回复] 具体是什么情况，现在方便联系吗

[律师回复] 不能随意扣工资的，不合法的

[律师回复] 你好，属于。具体可以详细谈下

[律师回复] 制服对方，就不构成违法行为。

[律师回复] 你好，有无证据，可以起诉至法院调解

[律师回复] 你好，关于工伤事故的赔偿项目有非常多，主要包括：一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中会影响赔偿的因素也很多，其中包括：伤情、年龄、工作等。并且每个赔偿项目都有所需提供相应的证据材料；证据不同，赔偿金额也有区别，每个案件所需提供的证据材料都不一样，需根据案件的具体情况来具体分析，本律师团队常年专注于工伤事故等人身损害案件，如需进一步咨询可联系我们，我们会为你提供一整套免费的赔偿项目清单和金额，不管之后你是自己理赔处理还是委托专业律师协助维权，都会有很大的帮助！！

[律师回复] 你好，一般父母属于地继承人。