我在一个厂工作不到2年，可否有年休？请帮动解答

[律师回复] 解析：
在薪资制定方面，不仅不再是以往通用的30或26个自然日作为基准，而是以更为精准的20.83个工作日作为基础进行核算，同时在实际计算过程中，仍需以通用的21.75个工作日作为参考标准。
关于薪资数额的设定，应在尊重并体现用人单位与劳动者双方平等协商之精神下，最终达成共识，而在法律层面上，仅仅需要确保所制定薪资不得低于该地区所设定的最低工资标准即可。
通常情况下，用人单位会参照劳动者的个人能力、工作经验以及所在岗位的级别等因素，来确定其相应的薪酬待遇，并且在招聘环节中，有义务向劳动者明确告知其具体的劳动报酬情况。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十一条
法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。
据此，日工资、小时工资的折算为：
日工资：
月工资收入÷月计薪天数小时工资：
月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
月计薪天数＝
（365天-104天）÷12月＝21.75天。

[律师回复] 解析：
对于房产纠纷案件的诉讼程序，主要包括以下步骤：
首先，您需要前往具有相应司法管辖权的人民法院提起诉讼。
具体而言，若涉及的是不动产纠纷，则需将诉讼诉至不动产所在地的法院进行审理。
其次，向法院提交一份完整的民事起诉状及起诉状副本。
在这之后，如果具备了法定的起诉条件，那么法院将会予以受理，并会给予立案的决定。
根据我国现行法律的规定，在向人民法院提起诉讼时，必须提交一份刻印无误的起诉状，同时还应当针对被告方的人数提出与其相同数量的起诉状副本。
作为公共服务机构，各级人民法院必须确保每个公民都能合法地享有其依据法律规定所应享有的起诉权益。
对于符合相关法律规定的起诉请求，法院必须无条件地予以受理。
对于符合起诉条件的案件，法院应当在收到起诉材料之日起的七个工作日内完成立案工作，并及时通知相关当事人。
反之，如果不符合起诉条件，法院也应当在七个工作日内作出裁定书，明确表示不予受理。
对于裁定结果不满的原告，有权依法向上一级人民法院提起上诉。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十条第一款
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。
对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。
符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；
不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；
原告对裁定不服的，可以提起上诉。

[律师回复] 解析：
退休金计算方法具体如下：
首先，将基础退休金加上个人账户中的退休金额；
其次，再将该金额除以计发月数即可得出最终的个人账户退休工资数额。
基础退休金的计算公式则是由全省上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和除以二，再乘以缴费期限及相应的百分比（即1%）所得到。
值得注意的是，这里的省级上年度在岗职工月平均工资是指1加本人平均缴费指数除以2乘以缴费期限乘以1%的结果。
养老保险，又被称为社会基本养老保险，它是国家和社会根据一定的法律和法规，为了解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或者因为年老失去劳动能力而退出工作岗位之后的基本生活问题而设立的一项社会保险制度。
养老保险作为社会保障体系的重要组成部分，也是社会保险五大险种中最为关键的一个险种。
其主要目的在于保障老年人的基本生活需求，并为他们提供稳定且可靠的生活来源。
养老保险是国家依据相关法律法规的规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或者因为年老失去劳动能力而退出工作岗位之后而设立的一种保障其基本生活的社会保险制度。
其主要目的是通过社会保险这一手段来保障老年人的基本生活需求，并为他们提供稳定且可靠的生活来源。
养老保险只有在法定范围内的老年人完全或基本退出社会劳动生活后才能自动发挥作用。
所谓“完全”，是指劳动者与生产资料的分离；
而所谓“基本”，则是指参与生产活动已经不再是主要的社会生活内容。
其中，法定的年龄界限才是实际可行的衡量标准。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

[律师回复] 解析：
1.递交贷款申请。
申请者应当向金融机构明确表明其贷款需求，包括贷款的性质、款项金额和期限等相关细节。
若申请人的贷款请求被纳入该金融机构的贷款业务范围内，则需按照要求准备相应的申请材料。
2.准备贷款所需文件。
3.评估车辆价值。
在申请人提交了上述材料之后，银行会依据所提供的信息对抵押车辆进行实地考察与评估。
4.上报贷款申请。
将所有审核贷款所需的材料以及评估报告或勘估意见书递交给银行进行审批。
5.签订借款合同并进行公证。
法律依据：
《机动车登记规定》第三十二条
申请抵押登记的，由机动车所有人和抵押权人共同申请，确认申请信息，并提交下列证明、凭证：
（一）机动车所有人和抵押权人的身份证明；
（二）机动车登记证书；
（三）机动车抵押合同。
车辆管理所应当自受理之日起一日内，审查提交的证明、凭证，在机动车登记证书上签注抵押登记的内容和日期。
在机动车抵押登记期间，申请因质量问题更换整车变更登记、机动车迁出迁入、共同所有人变更或者补领、换领机动车登记证书的，应当由机动车所有人和抵押权人共同申请。

[律师回复] 解析：
劳动者的法定退休年龄即是依据现行法律法规，在特定年龄段后的工作者将不再被允许持续参与工作，需要提前辞去现有职务的一个年限。
目前，根据我国相关法律政策，法定的企业员工退休年龄如下：
男性干部以及普通职员需达到60岁，女性干部需达到55岁，而女性普通员工则需满足50岁的条件。
针对那些需要从事于井下、高强度高温等方面繁重体力劳动或者其他对身体健康有潜在危害的工作岗位的劳动者，其退休年龄则相应地调整为男性员工需达到55岁，女性员工需达到45岁。
另外，对于因疾病或非因公导致残疾的劳动者，其退休年龄也会有所调整，即男性员工需达到50岁，女性员工需达到45岁。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

[律师回复] 解析：
根据我们国家现行的各项法律法规规定，当建筑工地上的起重机在进行吊装作业时出现脱落砸伤他人的意外事件，这便被视为一种生产安全事故。
对于此类事故的责任方，应由雇佣该工作人员的用人单位来承担相应的赔偿与补偿义务。
若此次事故导致劳动者不幸身亡，那么用人单位还可能要面临刑事责任追究的风险。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十四条
在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。
第一百三十五条
安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于不触犯法律的问题：
在此，我们明确指出，任何法人或其他组织若认定自身权益受到了行政行为的侵害，均有权向上一级行政单位提交复议申请。
在大部分行政纠纷中，行政相对方享有多种权利救济途径，既可以选择申请行政复议，也可以直接向人民法院提起诉讼；
或者在先行行政复议后，如对复议结果仍然不满，仍可向法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国行政复议法》第三十二条
被申请人应当履行行政复议决定。被申请人不履行或者无正当理由拖延履行行政复议决定的，行政复议机关或者有关上级行政机关应当责令其限期履行。

[律师回复] 解析：
当遭遇电信诈骗时，请务必立即向警方报案，并尽可能详细地告知警方您所遭受的诈骗手法以及支付手段，以便警方能够迅速采取行动，及时展开调查；
其次，切勿轻易删除与诈骗者的通信记录、聊天对话记录，甚至手机中的涉诈应用以及涉诈网站的浏览历史；
最后，为了能够更顺利地配合警方完成调查工作，建议尽快前往当地公安局配合警方调查。
举报他人诈骗所需的证据通常包括书证物证、犯罪分子实施诈骗行为的事实陈述、相关照片和视频资料等。
在诈骗案件立案之后，司法机关需依据实际情况进行深入调查取证，尤其是在追讨被骗款项方面，更需要遵循严格的司法程序进行处理。
在确认被骗款项归属权后，可通过举证的方式将其退还给受害人，具体情况则需根据实际情况进行判断。
在现代社会中，许多年轻人群体更倾向于依赖网络生活，然而网络世界的风险也随之增加，例如网络诈骗等违法行为。
若不幸遭遇诈骗，想要追回损失往往面临重重困难，这主要是由于缺乏足够的证据支持。
法律依据：
《中华人民共和国人民刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
个体工商户开具员工工作证明的方法主要包括以下几个步骤：
首先，必须要加盖企业公章方能生效。
然而，由私人投资经营的小型企业可能并未拥有营业执照，也就意味着它们无可盖公章。
其次，尽管私营企业可能缺乏营业执照，但根据相关法规，这并不代表其合法地具备招聘员工的资格。
倘若此举遭到工商部门查证，将面临罚款处罚。
而随之而来的后果就是员工可能难以获得工资报酬，进而影响其开具收入证明。
在此类企业中工作，其稳定性和安全性都有待斟酌，故我们恳请您尽快寻找更适合自身发展的职业岗位。
最后，一份工作证明其实质上是企业对员工工作状况的保证。
若无公章，则无法证实工作情况的真实性，因此也就失去了作为保证的基本条件。
关于如何办理工作证明，具体流程如下：
首先，前往当地工商分局领取表格进行填写；
其次，在行政服务中心的工商窗口进行名称核准；
最后，待所有材料准备齐全后，再前往当地工商分局办理相应的营业执照。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

[律师回复] 解析：
在我国农村地区，当老年人逝世之时，将无法再享用其养老金的福利待遇。
也就是说，参保者一旦离世，其名下个人账户内的资金余额，除了政府所提供的相关补贴之外，均应由法定继承者或者指定的收益人一次性全额领取。
若遗产继承人仅选择领取账户中的资金余额，而未如实报告死者离世的消息，那么便可能被视为存在欺诈行为，进而需承担相应的行政责任乃至刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第八十七条
社会保险经办机构以及医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险基金支出的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大，处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
作为监理人员，其主要职责包括组织实施各项具体执行方案；
严格监控工程技术环节；
定期对工程质量进行全面细致的检查；
科学合理地运用各种建筑材料；
以及积极开展现场巡视工作等方面。
而对于监理人员的义务而言，则主要包括以下三个方面：
首先，必须严格遵守相关法律法规及相关管理规定；
其次，要认真履行自身的管理职责，严格执行各类技术标准、规范和规程；
最后，还需严格保守在执业过程中所掌握的国家机密以及其他各方的商业、技术秘密。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第七百九十六条
建设工程实行监理的，发包人应当与监理人采用书面形式订立委托监理合同。
发包人与监理人的权利和义务以及法律责任，应当依照本编委托合同以及其他有关法律、行政法规的规定。

[律师回复] 解析：
关于员工作为正常情况下的离职请求，而申请扣除其工资的相关事宜，我们需要依据具体情况来判断这种行为的合法性。
如果员工作为普通情况下的离职，且并未对雇主单位造成任何经济上的损失，那么此时雇主单位试图扣除其工资的做法显然是不符合法律规定的。
在此种情况下，劳动者有权向当地劳动行政管理部门提出申诉，劳动行政管理部门在接收到劳动者的申诉之后，会展开全面的调查取证工作。
如果经过调查证实劳动者所述属实，那么劳动行政管理部门将依法要求雇主单位全额支付劳动者的工资报酬，若雇主单位未能按时支付，劳动行政管理部门还可进一步要求雇主单位承担相应的赔偿责任。
然而，如果员工作为非正常情况下的离职，或者其离职行为已经给雇主单位带来了经济上的损失，那么在这种情况下，雇主单位为了尽可能地挽回自身的经济损失，可能会采取扣除部分工资的方式来进行弥补。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第十六条
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

[律师回复] 解析：
首先建议您尝试与制造厂商展开和解协商，倘若协商无果，您可以选择向所属地的劳动监督机构或劳动行政管理部门投诉，同时也不排除向本地人民法院提出民事诉讼之权利。
1、未依照劳动合约中的约定条款或是国家相关法律法规按时足额支付工人报酬的行为。
2、以低于本地现行最低工资标准支付工人工资的情形。
在此种情况下，当事人有权在初始劳动争议发生时，向所在单位的劳动争议调解委员会提交调解请求。
若调解宣告失败，当事人可凭一己之愿决定向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，同样也可以直接选择前往法院提请诉讼。
就劳动争议问题发生后，当事人有权利向所在单位的劳动争议调解委员会提交调解请求；
调解若告失败，当事人如需求仲裁解决，则可向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。
此外，当事人亦可直接向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，对于仲裁结果不满者，可向人民法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第七十九条
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；
调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
关于中介手续费的具体计算方式如下所述：
首先，如果成交价总额在十万元人民币以内，按照百分之二的比例进行收费；
其次，如果成交价总额介于十万元到一百万元之间，则按照百分之一的比例进行核算；
最后，若成交价总额超过了一百万元人民币，将以百分之零点五为基数进行计算。
如遇无法精确计算之情形，可依据居间人为达成交易而付出的辛勤劳动予以合理确认。
当居间人圆满完成了为交易双方撮合谈判、提供订立合同媒介服务等事宜，成功促使合同签订之时，则相应合同的当事人应共同承担并平均分摊居间人的酬劳费用。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第九百六十一条
中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。

[律师回复] 解析：
在此需要明确指出，N2并非补偿，而是赔偿。
相对而言，N+1则被视为补偿。
依据相关法律规定，经济补偿通常按照劳动者在当前用人单位实际服务年限为基准，每满一年便需向其支付相当于一个月工资的金额作为补偿。
若未能提前三十天向劳动者发出书面通知，则应额外支付一个月工资作为替代通知金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
关于如何处理房产抵押产生的纷争，可采取的有效途径包括协商解决、仲裁裁决和民事诉讼。
依据我国现行相关法律法规，若抵押人在抵押期限内计划出售或变更已进行过登记的抵押财产，须先告知抵押权人和受让方该财产已设定抵押；
如若抵押人未能及时通知抵押权人和受让方，则该项交易将被视为无效。
当转让抵押财产的价格显著低于其实际价值时，抵押权人有权要求抵押人提供相应的担保措施；
若抵押人无法提供担保，则不得进行该项财产的转让。
此外，抵押人转让抵押财产所获得的收益，应优先用于偿还抵押权人的担保债权，或者按照与抵押权人事先约定的方式，向指定的第三方提取资金。
超出担保债权数额的部分归属于抵押人，而不足以支付的部分则由债务人为其承担清偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第四百零六条
抵押期间，抵押人可以转让抵押财产。
当事人另有约定的，按照其约定。
抵押财产转让的，抵押权不受影响。
抵押人转让抵押财产的，应当及时通知抵押权人。
抵押权人能够证明抵押财产转让可能损害抵押权的，可以请求抵押人将转让所得的价款向抵押权人提前清偿债务或者提存。
转让的价款超过债权数额的部分归抵押人所有，不足部分由债务人清偿。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，如若涉及“帮信罪”，且个人通过该行为获取了高达十五万元人民币的利益，那么在司法机构正式立案后，涉案人员将会面临刑事审判。
具体的审判结果可能因罪行程度、作案手法及其他因素而异。
这里需要明确的是，如果涉及为他人利用信息网络进行犯罪活动提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等协助服务，并且情节严重的话，将被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担罚金的处罚。
此外，如果为他人非法利用信息网络犯罪提供技术支持等帮助，且犯罪金额达到了一万元人民币的五倍以上，那么也应追究其相应的刑事责任。
关于“帮信罪”的构成要件，主要包括以下几个方面：
首先，犯罪主体方面，本罪的主体为一般主体，也就是说，只要年满十六周岁即可成为犯罪嫌疑人；
其次，主观方面要求必须是故意为之，即明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供帮助；
再次，本罪所侵犯的客体为国家对于正常信息网络环境的管理秩序；
最后，客观方面则表现为为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等服务，且情节严重者。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
是的，您理解正确。
为了隐藏或隐瞒涉及毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪以及金融诈骗犯罪等现象所获得的收益及其来源和性质，该类犯罪团伙更可能面临着被没收其收益及产生的收益，同时还需接受五年以下有期徒刑或拘役的惩罚，并且可能需要承担单处罚金的后果。
如果情节较为严重，那么他们可能会面临五年以上十年以下有期徒刑，同样也需要承担罚金的处罚。
【洗钱罪】是指为了隐藏或隐瞒涉及毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪以及金融诈骗犯罪等现象所获得的收益及其来源和性质，而采取了以下任何一种行为的情况下，都可能面临被没收其收益及产生的收益，同时还需接受五年以下有期徒刑或拘役的惩罚，并且可能需要承担单处罚金的后果：
（1）提供资金账户的；
（2）将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（3）通过转账或者其他支付结算方式转移资金的；
（4）跨境转移资产的；
（5）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
对于单位犯前款罪的情况，将会对单位进行罚款，同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，按照前款的规定进行处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百九十一条
洗钱罪明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金：
（一）提供资金账户的；
（二）协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转账或者其他结算方式协助资金转移的；
（四）协助将资金汇往境外的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
在劳动者正式步入退休生活之前的最后五年里，用人单位不得以任何名义将其辞退。
如果劳动者已经为当前雇佣单位服务了长达十五年之久，并且距离法定退休年龄还剩下不到五年的时间，那么即使劳动者无法胜任现有工作，亦或是经过相应的培训乃至调换工作岗位后仍然难以适应新的职责需求，用人单位也无权以此为由将其解聘。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
海运提单具有双重性质，既可被视为货物接收的有效凭证，以证明货物已经收取；
其二，海运提单亦可被视为一份具备法律效力的运输契约证明文件，它清晰地公示了承运人和托运人间所订立的运输合同规范条款；
此外，海运提单还可被视作货物权利归属的确切依据，凭借持有海运提单，便有法定权力向港口提出货物提取请求。
在未来可能出现的争议中，海运提单无疑将成为证明运输合同关系真实存在的关键性证据之一。
法律依据：
《中华人民共和国海商法》第七十一条
提单，是指用以证明海上货物运输合同和货物已经由承运人接收或者装船，以及承运人保证据以交付货物的单证。
提单中载明的向记名人交付货物，或者按照指示人的指示交付货物，或者向提单持有人交付货物的条款，构成承运人据以交付货物的保证。