在职工宿舍死亡算不算工伤

在职工宿舍死亡是否算作工伤，需依据具体情形来定。

倘若职工于工作时间前后在宿舍内，进行着与工作相关的预备性或收尾性工作，却因事故受伤而亡，那便有可能被认定为工伤。

就像为次日工作准备材料时不幸离世这般。

然而，要是职工因自身疾病突发，且该疾病与工作毫无关联，随后在宿舍中死亡，通常是不会被认定为工伤的。

不过，要是职工在工作岗位上突发疾病，在 48 小时之内经抢救无效死亡的话，就可以视同工伤。

总而言之，判断的关键在于死亡是否与工作存在关联，以及是否符合工伤认定的法定情形，最终的认定结果是以劳动保障行政部门的裁定为准。