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临时工上下班受伤
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上下班受伤是否工伤？
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着上下班受伤是否工伤的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
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临时工上下班途中受伤是否能认定为工伤？
临时工上下班途中受伤是能够认定成为工伤的，因为根据我们国家法律当中的规定，各类企业的职工和个体工商户的雇主，都是可以享受工伤保险待遇的权利。但是前提必须是能够申请成功成为工伤。
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工伤赔偿你好，我想咨询一下，我有个朋友在一个金融公司上班，上了有9年时间，后来公司被举报说没有金融执照，然后被取谛了，然后和客户达成协议一年半时间全部返还，其中只有很小一部分人返还了不到百分之五，很多人是一分钱未还。我朋友这段时间打不通电话，后来才知她被刑拘了，她在这个公司九年时间融资了
[律师回复] 你好，你可以把要咨询的问题详细说一下
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临时工上下班途中受伤是否能认定为工伤？
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和临时工上下班途中受伤是否能认定为工伤？相关的法律规定。
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工伤赔偿
我老婆身亡在医院，当我发现老婆有异常时，叫到护士，护士没有相关措施，而是等二次叫到，医生刚好要下班，看到这边人多，来看情况，发现病人有情况不对，采取措施，这样护士医院有过错没。
[律师回复] 你好，医院需要承担相应责任。
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上下班受伤是不是工伤？
上下班受伤是不是工伤，需要根据不同情况来判断，如果是上下班途中所发生的非因本人原因所导致的交通事故，还可以认定为工伤。如果是在上下班途中自己摔倒所导致的一些伤害的话，并不是属于工伤。
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工伤赔偿
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上下班受伤能报工伤吗？
上下班受伤能报工伤，但是前提必须是因为发生交通事故，而且不是劳动者本人的原因所导致发生交通事故。比如说劳动者在上下班途中由于自己的原因摔倒，此时发生伤害不能够属于工作性伤害。
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工伤赔偿
你好，我想咨询一下，我叔在工地上班，早上突然脑梗，送往医院，但是没有抢救过来，这种情况要找什么部门可以处理，这种工作单位有责任吗
[律师回复] 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，根据法律规定属于工伤认定范围，应予以视同为工伤。具体致电咨询
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