律师说法·劳动纠纷
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怎样把保费全部退回来若对所购保费有疑虑，可全额退回：1. 犹豫期内（10-20天）可全额退费，但可能扣除不超过10元手续费；2. 若保险业务人员违规，如代签、欺诈、隐瞒信息、帮退礼品等，可要求全额退费；3. 回访异常，如未按时回访、未提醒风险、非本人接听等，可主张全额退费；4. 非本人签署的保险合同或回执，可要求全额退费；5. 犹豫期后，保单现金价值高于已交保费时可全额退保。具体情况请参考保险合同。6.1k浏览
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房产加名字需要哪些手续和费用在我国，为房产证加名需根据添加的成员（如配偶、父母等）进行相应操作。一般可通过赠与或买卖申请实现。加名所需支付的费用包括80元手续费、5元印花税票专用费和25元地籍图资料费，实际收费可能因地区而异。若是对房产加名字需要哪些手续和费用有疑问的，参考下文。2.4w浏览
房产纠纷
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热门问答·劳动纠纷
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请假用加班双倍工资来抵扣合法吗
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周末加班不给双倍工资吗？
周末加班给双倍工资，因为实际上根据我们国家相关的劳动法律规范明确的规定的，如果安排劳动者加班，那么应当按照法律当中的规定来支付加班的费用，比如说在节假日加班的，就是按照普通的工资的三倍来进行发放，周末是两倍。
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劳动纠纷
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节日加班双倍工资怎么算？
节日加班双倍工资的算法是月工资的基数来除以21、75天再来乘以百分之三百最后就乘以加班的天数。这样就可以实际的得到最后的金额。如果在休息日加班一般就会直接按百分之二百来进行计算。
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我有一顾客在我店里还价买包，我同意给她，结果要求我包邮，但我由于没赚钱不同意包邮，后来她没回复我，结果我删除了这位顾客，然后她在小红书上发贴子，抵诽我店好多不是，下面还有一百多条评论，我发给你看看
[律师回复] 您好，可以，沟通详情给出建议
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周六日加班双倍工资怎么算
根据《劳动合同法》的规定，周六日也就是周末，用人单位安排劳动者加班，此时又不能安排劳动者补休的，那么单位应当支付不低于工资的百分之二百的加班工资。所以，周六日（周末）单位安排加班的话，至少应当支付劳动者2倍工资报酬。
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节日加班双倍工资含奖金么？
节假日的加班工资是不包含奖金的，那么在计算加班费用时也是会根据劳动合同中约定的工资标准来确定和计算的，如果是在工作日安排加班会按照工资的1、5倍计算加班费用的，如果说在周末安排加班会按照工资的2倍计算加班费用，如果是节假日则会按照3倍标准计算。
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劳动纠纷小孩未满十八岁，未经本人同意强制执行从对方卡里扣除扶养费可以吗
[律师回复] 你好，强制执行阶段，法院可以冻结划扣银行卡里的款项
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与16岁小女孩发生性冲突犯法吗？双方都自愿
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
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3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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我厂房和土地有证扺押给银行。现在银行起诉我到法院。法院把我所有的房产土地全部拍卖了，其中还包括无证（没抵押）－千平方的房屋和250 K V A的变压器都拍卖了，问一下您律师我怎么处理？
[律师回复] 可以委托我们提出执行异议或提起诉讼，需要进一步帮忙和我电话联系
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离职前加班可以双倍工资吗？
离职前加班是可以享受规定标准的工资待遇的，对于周末加班的可以支付双倍工资，但工作日加班的支付150%工资，法定节假日加班支付300%工资，只要未解除劳动合同就是可以领取加班工资的。
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因为厨师的工作特殊性 每天工作10小时一个月上26天班 有没有加班这个说法
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