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销售试用期被辞退

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最新修订 | 2024-02-24
首先发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。

在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。

按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。

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怎么撤销取保候审
[律师回复] 解析:
取保候审作为我国现行法律框架下适用于刑事案件的一项重要刑事司法强制措施,对于保障犯罪嫌疑人、被告人合法权益以及维护司法公正具有举足轻重的作用。关于取保候审的解除,根据相关法律法规的规定,需遵循如下执行流程:
首先,应由被采取取保候审措施的自然人或其法定代理人、辩护人为申请人,直接向原作出取保候审决定的公安机关提交书面申请,请求解除取保候审。
其次,公安机关办案人员将依法进行严格审核,确认符合解除条件后,方可办理相关手续。经过办案单位内部审批同意后,办案人员会制作《解除取保候审决定书、通知书》,并按照规定的程序和要求,具体实施解除取保候审的各项操作。
最后,办案人员将向被取保候审人宣读《解除取保候审决定书》,并要求取保候审人在该决定书的回执上亲笔签名确认。与此同时,办案人员还需要制作《退还保证金决定书》,并通过适当方式通知被取保候审人前往指定的金融机构领取所缴纳的保证金。
法律依据:
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