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因公死亡算不算工伤

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因疾病死亡算不算工伤?
如果是因为疾病死亡的话,并且是在工作岗位之上,那么在48小时之内抢救无效死亡的,就和工商一样,用人单位需要向员工的家属支付一定的死亡赔偿金以及丧葬费和入院治疗的相关费用。
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工地上因病死亡算工伤吗
工地上因病死亡,如果是在工作时间,工作场所内死亡,应当认定为工伤,如果是在工作时间,不是在工作岗位上死亡,不能认定为工伤,应当按照疾病死亡办理丧葬补助金和死亡抚恤金,支付6个月上一年度当地职工平均工资收入。
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因为热射病死亡算工伤吗?
因为热射病死亡是否算工伤,需要根据热射病的发病原因以及具体的情况确定,如果是因为职业性中暑,也就是因为工作的原因,在工作的时间和地点导致发病的,就可以认定为工伤,此时用人单位就需要承担相应的工伤损害赔偿责任。
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因病在工地死亡算工伤吗?
因病在工地死亡是否可以算工伤需要根据具体的情况来判断,如果是劳动者在工作时间、工作场所内因为工作的原因导致发病死亡,那么可以被认定为工伤;如果是劳动者工作时间和工作岗位,在48小时之内经抢救无效死亡的,也可以认定为工伤。
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交通事故因伤多久死亡算死亡诉讼时效?
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。有特殊情况的,人民法院可以延长诉讼时效期间。在诉讼时效期间的最后六个月内,因不可抗力或其他障碍不能行使请求权的,诉讼时效中止。
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交通事故
抢劫罪杀人罪是否都判死刑
[律师回复] 解析:
1.对于实施抢劫并导致他人死亡,或是采用谋杀手段进行抢劫者,将面临严厉的刑事处罚,被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑,同时还需缴纳罚金或没收其个人财产。
2.若罪犯以杀害他人作为主要目的,但在实施过程中临时起意实施抢劫,则通常会被判定犯有故意杀人罪。
根据相关法律法规,故意杀人者将面临死刑、无期徒刑或十年以上有期徒刑的严厉惩罚。
3.对于情节相对较轻的抢劫案件,罪犯将被判处三年以上十年以下有期徒刑。抢劫罪是所有侵犯财产罪中危害最为严重、性质最为恶劣的犯罪类型之一。在大多数情况下,只要行为人以非法占有为目的,通过暴力、威胁或其他强制手段,强行获取他人财物,便已符合抢劫罪的基本特征,从而构成抢劫罪。
然而,在立法层面,并未对抢劫的金额及情节作出明确的限制性规定。
然而,依据相关法律规定,对于情节显著轻微且危害程度较小的行为,不应视为构成抢劫罪。例如,青少年偶发的恶作剧式抢劫,行为具有一定的节制性,且涉案金额极为有限,如仅强索少量财物,或抢食少量食品等,由于情节显著轻微,危害程度较小,因此,此类行为应被视为一般违法行为,而非构成抢劫罪。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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