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在工地未上班时不幸死亡的赔偿事宜颇为复杂。
倘若在工作场所内,于工作时间前后开展与工作相关的预备性或收尾性工作时遭遇事故伤害进而死亡,那便属于工伤范畴。
其赔偿包含丧葬补助金,此为 6 个月的统筹地区上年度职工月平均工资;还有供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金,标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 20 倍等。
然而,要是因与工作完全无关的原因死亡,像因病自然离世且工地不存在过错,那么工地或许无需承担赔偿责任。
不过,倘若工地怀有一定的人道关怀,或许会给予一定的补偿。
具体的补偿数额需依据实际状况进行协商而定,并且不同地区在计算标准方面可能会有所差别。

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