劳动合同未签订怎么申请仲裁

要是没签劳动合同要申请仲裁的话，就这么来操作哈。

第一步，得把能证明存在劳动关系的证据准备好，像工资条、工作证、考勤记录之类的。

接着，把仲裁申请书提交给劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会，申请书里得写上双方的基本信息、仲裁请求以及事实理由等等这些内容。

劳动争议仲裁委员会在收到申请书后的五天内，就能决定要不要受理。

要是受理了，就会在规定的时间内把仲裁申请书的副本送到被申请人手里，被申请人也得在规定时间内提交答辩书。

之后，仲裁庭会在开庭的前五天，以书面形式通知双方当事人开庭的日期和地点。

仲裁庭会根据弄清楚的事实去调解，如果调解不成功，就会作出裁决。

通常情况下，劳动仲裁案件从受理那天起算，四十五天内就能结束，要是案情比较复杂，还可以延长十五天。