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在工地上如果因为生病不幸去世了,通常可以从这几个方面去要求赔偿。
要是这病跟工作有关系,那就可以认定为工伤,然后按照《工伤保险条例》来给赔偿,这里面有丧葬补助金,这个是 6 个月的统筹地区上年度职工月平均工资;还有供养亲属抚恤金,是按照职工自己工资的一定比例,发给那些由因工死亡的职工生前提供主要生活来源,并且没有劳动能力的亲属之类的。
另外,如果这病跟工作没啥关系,那就可以主张人身损害赔偿,这里面包括医疗费,就是看病花的钱;护理费,照顾病人的费用;丧葬费,办理丧事的费用;还有死亡赔偿金等。
具体能赔多少,得根据实际的情况去计算。
总之,得先弄清楚具体情况,然后判断到底该适用哪种法律规定来主张自己的赔偿权利。

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