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张恒律师
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最新修订 | 2024-03-04
关于上述问题的解析如下：- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
工地的做法很明显不合法的！你可以去劳动监察部门投诉，员工的赔偿要优先清偿。
也可以向工地所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，讨回工资的！
1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！
2、劳动争议，前提是有证明劳动关系的证据，例如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）；
3、申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件（北京地区不需要提供登记信息）。立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书。
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近期修订的刑法中明确规定，袭警罪的查处对象并不包括辅警。
首先需要指出的是，袭警罪主要是针对那些攻击警察的行为而制定的罪行。
其次，我们必须要明白的是，辅警与正式警察之间存在着明显差异。辅警，顾名思义即为警务协助人员，他们通常是由公安机关在未启用编制的前提下，面向社会公开招聘的合同制或劳务派遣制员工。关于袭警罪的处罚标准如下：对于实施袭警行为者，将面临五天至十天不等的拘留惩罚，同时还可能被处以五百元以下的罚款。若情节特别恶劣，则将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或罚金等更为严重的法律责任。
另外，如果因袭警行为导致警察身体受到严重伤害，那么根据伤情的具体情况，将按照故意伤害罪进行严厉惩处。
法律依据：
《中华人民共和国警察法》第三十五条
拒绝或者阻碍人民警察依法执行职务，有下列行为之一的，给予治安管理处罚：
（一）公然侮辱正在执行职务的人民警察的；
（二）阻碍人民警察调查取证的；
（三）拒绝或者阻碍人民警察执行追捕、搜查、救险等任务进入有关住所、场所的；
（四）对执行救人、救险、追捕、警卫等紧急任务的警车故意设置障碍的；
（五）有拒绝或者阻碍人民警察执行职务的其他行为的。
以暴力、威胁方法实施前款规定的行为，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第三十四条人民警察依法执行职务，公民和组织应当给予支持和协助。公民和组织协助人民警察依法执行职务的行为受法律保护。对协助人民警察执行职务有显著成绩的，给予表彰和奖励。公民和组织因协助人民警察执行职务，造成人身伤亡或者财产损失的，应当按照国家有关规定给予抚恤或者补偿。
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