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社保补缴基数如何计算

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最新修订 | 2024-11-14

社保补缴的时候,一般是以职工上一年度的月平均工资作为依据。

要是职工上一年的工资收入比当地上一年职工月平均工资的 60%还低,那就按照 60%来算;要是比当地上一年职工月平均工资的 300%还高,那就按 300%来算。

具体怎么算,就是补缴基数等于职工上一年的工资总额除以实际工作的月数。

这里的工资总额包含计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等等这些部分。

大家要注意,不同的地区可能有自己特别的规定和计算办法,得以当地社保部门的政策为准。

比如说,有个职工上一年的工资总额是 6 万元,实际工作月数是 12 个月,那他的社保补缴基数就是 60000 除以 12 等于 5000 元。

要是当地规定的下限是 3000 元,那这个职工的补缴基数就得按 3000 元来计算。

社保补缴基数如何计算
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