未成年未成年人能否签订劳动合同

[律师回复] 解析：
若行为人为实施绑架罪而未能得逞，根据我国刑法典的相关规定，法院可以参照已经成功实施了此类犯罪的行为人所面临的法定刑罚范围，按照从轻或减轻之原则确定对该行为人的处罚决定。
例如，在可能判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，同时并判处缴罚金或者没收其财产的最高法定刑罚范围内，法院可依据具体案情，对行为人予以从轻或者减轻处罚。
对于犯罪情节相对轻微的情况，法院也有权在可能判处五年以上十年以下有期徒刑，同时并判处缴罚金的最低法定刑罚范围内，对行为人采取减轻或者从轻处罚的措施。
法律依据：
《刑法》第二十三条
已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。
对于未遂犯，可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。
第十四条
明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。
故意犯罪，应当负刑事责任。

[律师回复] 解析：
涉及到未成年遭遇车祸案情的判刑原则具体如下：
当涉及犯有交通肇事罪时，若涉案人员未满十六岁，则无需承担刑事责任，也无需接受判刑；
然而，若涉案人员已经成年，那么通常会面临三年以下有期徒刑或拘役的处罚。
交通肇事罪，是指在违反道路交通管理法规的情况下，导致严重的交通事故，造成他人重伤、死亡或者使公共财产和私人财产遭受重大损失，并因此而被追究刑事责任的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
第一百三十三条
违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；
因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
1、涉及未成人实施抢劫行为，其将面临指控构成抢劫罪。
按照法律规定，可判处其三年以上十年以下有期徒刑，同时需承担罚金的惩罚。
值得注意的是，对于未成年罪犯，司法机关会给予适当的宽大处理，若能获得受害者的谅解，且主动积极地缴纳罚金，那么该案件有可能申请缓刑。
然而，这并不意味着其无需承担刑事责任。
2、关于未成年人的刑事责任问题：
根据相关法律法规，已满十四周岁但尚未达到十六周岁的青少年，如触犯故意杀人、故意伤害导致他人重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、纵火、爆炸、投毒等严重罪行，应依法追究其刑事责任。
而对于已满十四周岁但尚未达到十八周岁的青少年罪犯，法律规定应对其从轻或减轻处罚。
若因其年龄未满十六周岁而无法进行刑事处罚，则需要责令其家长或监护人对其实施严格的管教措施；
在必要情况下，政府亦有权决定将其收容教养。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
具体情况需依据情节轻重进行判断。
倘若已年满16周岁的未成年人实施了敲诈勒索行为，则应承担相应的刑事责任，按照法律规定判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需要处以罚金，但在量刑时会考虑其年龄因素予以从轻或减轻处罚。
然而，对于未满16周岁的未成年人而言，若触犯敲诈勒索罪行，则无需承担刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十四条
敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；
在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
根据中国相关法律法规规定：
对涉嫌故意伤害罪且尚未达到轻伤标准的处罚如下：
首先，在未造成受害者轻微伤情的情况下，行为人将不会被判定构成犯罪，故无需承担刑事责任，但需接受相应的治安处罚措施。
通常此类违法行为将被处以五天至十天的拘留期，同时处以两百元至五百元不等的罚款。
其次，若情节较为轻微，则仅需面临五日以下拘留或五百元以下罚款的行政处罚。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条
殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；
情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：
（一）结伙殴打、伤害他人的；
（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；
（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

[律师回复] 解析：
对于意图敲诈勒索他人以获取财产的侵犯行为，如果实施了绑架他人或将他人当做人质处理的行为，将面临严厉的法律惩罚-至少十年以上有期徒刑，或者可能面临终身监禁，同时还会被判处罚款甚至没收个人全部财产；
但如果情节较为轻微，那么将会面临五年以上十年以下有期徒刑，并同样需要承担相应罚金。
在前述犯罪行为中，如果对被绑架者进行杀害，或者故意伤害导致其重伤乃至死亡，那么将面临更为严重的法律制裁-无期徒刑甚至死刑，并且还会被没收所有财产。
对于意图通过偷盗婴幼儿来获取财物的行为，也将按照上述条款进行处罚。
关于未遂犯的处罚原则，我们需要关注两个重要方面：
首先，应以既遂犯的处罚标准为参考；
其次，应给予适当的从宽处罚，即可以参照既遂犯的量刑标准，从轻或者减轻处罚。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
关于绑架罪的构成要件，主要包括以下几个部分：
首先是主体资格方面，要求行为人必须年满16周岁，属于完全刑事责任能力人；
其次，从主观层面来看，犯罪者必须存在明确的故意心态；
再次，在客体方面，绑架罪侵害了他人的人身自由权、健康以及生命等多项基本人权以及公共和私人财产所有权；
最后，从客观表现来看，必须实施了采用暴力、威胁或其它强制性手段来限制他人行动自由的绑架行为。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
首先，倘若旅行社未能遵守包价旅游合约规定之责任或其履行合同义务与约定不符，那么必将根据相关法律法规承担起继续履行、实施补充修正以及赔偿损失等因违约行为产生的违约责任。
接着，如果旅行社造成旅游者人身受到伤害、财产遭受损失，应当按照相关法律法规承担相应的赔偿责任。
同样地，倘若旅行社已经具备了履行条件，但是在旅游者提出需求后，仍然拒绝履行合同义务，从而给旅游者造成人身伤害、滞留等严重后果时，旅游者有权向旅行社索取旅游费用一倍以上三倍以下的赔偿金。
然而，如果是因为旅游者自身的原因导致包价旅游合同无法履行或者无法按照约定履行，或者因此而造成旅游者人身伤害、财产损失，旅行社将无需承担任何责任。
最后，当旅游者自行安排活动期间，旅行社如未能充分履行安全提示和救助义务，则应对旅游者的人身伤害和财产损失承担相应的责任。
法律依据：
《民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规，未满十六周岁的青少年被称为“童工”，明确规定了“任何用人单位都不得雇佣未满16周岁的未成年人”。
另外，对于那些需要招募未满十六周岁的未成年人从事文艺、体育以及特殊工艺工作的单位，则必须严格遵守国家的相关规定，认真履行审批程序，且要确保这些少年儿童能够享有接受义务教育的合法权益得到充分保障。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第九十四条
用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；
情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。
情节严重的，则依照《中华人民共和国刑法》定罪处罚。
第二百四十四条
违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金
（一般为5000元/人）。
被父母逼迫照样适用于相关法律。

[律师回复] 解析：
在法律制度中，每位女性都拥有生育的权利，且妇女不愿意堕胎的行为并不构成违法。
即便女方在未经男方同意的情况下决定将孩子生下来，男方仍然有义务承担起对孩子的抚养及教育责任。
若男女双方尚未正式缔结婚姻关系，那么女方所生的子女便被称为“非婚生子女”。
尽管如此，此类非婚生子女与婚生子女同样享有平等的权益，其父母亦无权任意遗弃他们。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十一条
非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。

[律师回复] 解析：
在职工离开公司之后，如果雇主未能及时支付相应的报销款项，那么这位员工可以采取以下几种方式进行权益维护：
首先，与雇主进行友好协商以解决问题；
其次，可寻求基层人民调解机构、企业内部劳动争议调节委员会或者是乡镇、社区层面设立的具备劳动争议调解功能的相关组织的帮助和调解；
再次，可以将此事项提交至劳动争议仲裁委员会进行仲裁处理；
此外，还可以向当地人民法院提出支付令申请；
最后，也可以向劳动行政管理部门进行投诉举报。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；
不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 您好！一般正式员工离职需提前三十天告知单位。

[律师回复] 学校有责任吗,课后在学校跑不小心撞,有一点点骨裂,检查结果未异常,不小心撞到隔壁班的小孩摔倒了,小孩下课跑?

[律师回复] 你好，可以去申请劳动仲裁维权

[律师回复] 导致未成年女性怀孕后果，需要看男方的年龄分情况讨论：
（1）未满的男性14周岁，造成无论任何年龄女性怀孕都不负刑事责任；
（2）男性已满14周岁，未满16周岁，双方自愿造成已满14周岁的女性怀孕，不负刑事责任；
（3）已满14周岁的男性，与未满14周岁幼女发生关系导致其怀孕的，不论幼女是否自愿，都应当负刑事责任，属于强奸罪；
强奸罪一般情况下应处三年以上十年以下有期徒刑，奸淫不满14周岁的幼女的应从重处罚，也就是在三年到十年的幅度内从重处罚。
（4）已满14周岁的男性，以暴力、胁迫等手段与14周岁以上的未成年人发生性行为的，应当负刑事责任，属于强奸罪。

[律师回复] 详细和律师沟通了解下呢。

[律师回复] 你好，具体什么纠纷，可以详细描写我们可以解决您的问题

[律师回复] 后面的情况呢？能详细说一下吗

[律师回复] 您好，法律问题专案律师为您分析案情，一对一咨询，量身定制解决方案，如需深度咨询可点律师头像获取联系方式致电

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