没签订劳动合同，不发工资合法吗

[律师回复] 解析：
在遭遇交通事故并与保险公司产生纠纷时，您需要采取合法手段来维护自身权益，这其中的步骤包括但不限于向法院提交诉讼申请。
经过法院批准后，案件将正式进入审理程序，包括立案、排期开庭以及后续的司法程序等环节。
需要注意的是，交通事故诉讼的时效性是有限制的，通常情况下，诉讼期限为三年，最长不得超过二十年。
法律依据：
《民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

[律师回复] 必须要有合同。如果没有合同，只是口头协议，到时候引起纠纷的时候很难说清楚。

[律师回复] 可以要求未签订书面劳动合同的二倍工资

[律师回复] 你好，签署合同必须是双方真实意愿的表达，对合同条款不满意可以拒签z

[律师回复] 你好，我正在查看你的咨询，具体情况说一下

[律师回复] 收到，理解你的心情，内容比较复杂打字有局限，您留个联系方式

[律师回复] 你好可以通过劳动仲裁主张权利

[律师回复] 您好呀，专业劳务律师立即和你联系 ，请你留下电话

[律师回复] 您好，建议您先协商解决一下。

[律师回复] 你好，需要了解下案件的详细情况来判断

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。

[律师回复] 这种情况可以要求退还彩礼

[律师回复] 你好，可以要求退还彩礼，对方不同意的话可以起诉。M

[律师回复] 是什么原因离职的，如果后续没有签订劳动和还可以主张双倍工资。

[律师回复] 你好  方便详细说下情况吗

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 婚姻不受法律保护，可以要求退回彩礼。

[律师回复] 你好，哪个检察院的？具体可以详细谈下

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 那请问离职后给你竞业补贴了吗？