律图审稿专业委员会3轮严审

校车驾驶员要求2024年

2.9k浏览 帮助28人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-03-04

校车司机应当依法取得校车驾驶资格。

取得校车驾驶资格应当符合下列条件:

(一)取得相应准驾车型驾驶证并具有3年以上驾驶经历,年龄在25周岁以上、不超过60周岁;

(二)最近连续3个记分周期内没有被记满12分记录;

(三)无致人死亡或者重伤的交通事故责任记录;

校车驾驶员要求2024年
咨询助手提示您
全文137字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

律师说法·交通事故

问题没解答? 125522人选择咨询律师
6535位律师在线平均3分钟响应99%好评
校车驾驶员要求2024年
一键咨询
  • 宿迁用户2分钟前提交了咨询
    155****6555用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    177****0314用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    157****7647用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    130****2317用户3分钟前提交了咨询
    141****2868用户1分钟前提交了咨询
    158****5032用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    178****2202用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
  • 166****6180用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    174****3850用户1分钟前提交了咨询
    163****7454用户1分钟前提交了咨询
    157****2845用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    173****5688用户3分钟前提交了咨询
    132****0781用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    145****2418用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    173****1482用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    177****6387用户4分钟前提交了咨询
    153****0806用户4分钟前提交了咨询
    145****8377用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    132****6657用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    173****0285用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    176****8554用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    156****3734用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    174****2522用户3分钟前提交了咨询
    147****8401用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    171****3351用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    146****3580用户2分钟前提交了咨询
    175****6637用户3分钟前提交了咨询
    135****3064用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    134****8640用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    178****6410用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    154****0852用户2分钟前提交了咨询
    161****2480用户1分钟前提交了咨询
    137****3866用户2分钟前提交了咨询
    176****0087用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    146****2000用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    157****3755用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    143****0584用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    170****5482用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    166****4235用户2分钟前提交了咨询
    134****2827用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    137****6708用户1分钟前提交了咨询
    174****7056用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    145****2663用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    174****5800用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    131****5736用户2分钟前提交了咨询
    154****8045用户1分钟前提交了咨询
    150****8544用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    177****3154用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    133****0853用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    154****4710用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州177****9735用户4分钟前已获取解答
扬州156****4907用户4分钟前已获取解答
连云港152****2879用户1分钟前已获取解答
驾驶校车超员怎么处罚?
按照相关规定,校车中巴车超载50%,司机扣6分罚款500元的处罚。根据《道路交通安全法》第92条规定,公路客运车辆载客超过额定乘员的,处200元以上500元以下罚款。
10w+浏览
交通事故
危险驾驶单方事故定什么罪
[律师回复] 解析:
依据我国现行相关法律制度,若在道路上驾驶机动车过程中,出现以下任意一种情况,将被处以有期徒刑的刑罚,且将被剥夺其财产:
(1)追逐竞驶,情节极其恶劣者;
(2)醉酒后驾驶机动车者;
(3)从事校车业务或旅客运输活动,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶者;
(4)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,从而危及公共安全者。
对于机动车所有人和管理者而言,如对上述第三项和第四项行为负有直接责任,则应按照前述规定进行处罚。
如果存在前述两项行为,并且同时构成了其他犯罪行为,那么将按照处罚较重的规定来确定罪行的轻重程度。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
驾驶校车超速怎么处理?
驾驶校车超速的处理是:超速20%以下的,警告处罚;超速达到20%至50%的,将会扣除六分的驾驶分。任何车辆都不能超速驾驶,如果发生在高速公路上超速行驶的,将会扣除全部的驾驶分。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
驾驶校车是否有年龄限制
依据相关的法律规定,校车驾驶员是有年龄要求的,驾驶员年龄要在二十五岁以下,六十岁以下,并且无犯罪记录。
10w+浏览
交通事故
2024开设赌场罪可以判缓吗
[律师回复] 解析:
若要收监则需满足如下缓刑条件:
首先,被判处的应当为拘役或三年以下有期徒刑;
其次,其犯罪所涉情节当属轻微;
再次,被定罪者应有真诚的悔罪意图;
第四,其再犯罪之风险必须极低;
最后,如果判决缓刑,那么此举不能对其居住社区造成严重的负面影响。
缓刑,即对于那些已经触犯了法律,经过法定程序认定已经构成犯罪,并且应该受到刑事惩罚的行为人,先对他们进行定罪宣判,但暂时不对所判处的刑罚进行实际执行。
缓刑是由特定的考察机构在一定的考验期内对罪犯进行考察,并根据罪犯在此期间的表现,依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。
法律依据:
《刑法》第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
《刑法》第三百零三条
以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
中华人民共和国刑法第三百零三条赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。开设赌场罪】开设赌场的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
驾驶校车超载由哪里处罚?
根据法律规定,交通事故的处理机关为发生地的县级公安机关交通管理部门。对于未设立县级公安机关交通管理部门的,由设区的市的公安机关交通管理部门管辖。
10w+浏览
交通事故
2024年挪用资金罪量刑标准怎么规定的
[律师回复] 解析:
对于涉及挪用资金罪行的案件,根据法律规定,应给予嫌疑人三年以下有期徒刑、拘役或者单处罚金等严厉惩罚措施,情节特别重大者,会判处为期三至十年的有期徒刑。
具体量刑标准如下所述:
1、在三年以下有期徒刑和拘役的量刑范围内,若嫌疑人挪用资金超过三个月仍未归还,或者将其用于营利性活动,且涉案金额在人民币3万元以上但不足5万元时,基准刑定为拘役刑;
如果涉案金额达到5万元,则基准刑为有期徒刑六个月,在此基础上,每增加1万元的犯罪金额,刑期便会相应增加一个月。
若嫌疑人挪用资金进行非法活动,涉案金额在人民币1.5万元以上但不足2万元时,基准刑同样为拘役刑;
当涉案金额达到2万元时,基准刑则变为有期徒刑六个月,在此基础上,每增加3500元的犯罪金额,刑期也会相应增加一个月。
2、在三年以上十年以下有期徒刑的量刑范围内,若嫌疑人挪用资金高达30万元,或者挪用资金3万元但未能及时归还,基准刑即为有期徒刑三年,在此基础上,每增加挪用资金数额8500元或未退还数额每增加4500元,刑期便会相应增加一个月。
若嫌疑人挪用资金10万元进行非法活动,或者挪用资金1.5万元进行非法活动且未能及时归还,基准刑同样为有期徒刑三年,在此基础上,每增加挪用资金数额5000元或未退还数额每增加2000元,刑期也会相应增加一个月。
3、有下列四种情况之一的,将不适用缓刑:
(1)挪用资金数额高达40万元以上,或者挪用资金进行非法活动数额高达15万元以上的;
(2)未能全额退赃的;
(3)属于共同犯罪的主犯,且犯罪情节特别严重的;
(4)在本市造成了较大影响,引发了社会公众强烈反响的。
法律依据:
《刑法》第二百七十二条
【挪用资金罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;
数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。挪用公款罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
有第一款行为,在提起公诉前将挪用的资金退还的,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,可以减轻或者免除处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6857位律师在线
立即咨询
工会同意开除员工手续怎么办理
[律师回复] 解析:
(1)知会工会组织:
待用人单位或本公司人力资源管理部门就终止劳动合同事宜向工会组织通报之后,工会有权对所述事项表达观点意见;
随后,经全面研究、权衡工会建议后制定对应处理措施,并以书面形式告知工会组织最终决议。
(2)妥善安排工作移交:
在决定解聘某位员工后,用人单位应依据相关规章制度,为其提供合理的时间进行工作交接。
(3)及时结算薪酬福利:
在员工顺利完成工作交接手续后,财务部门有责任按照既定程序核算并发放该员工的所有薪资及其他相应福利待遇。
(4)正式解除劳动关系:
在员工圆满完成工作交接且所有薪酬福利均已结清的情况下,劳动合同即刻解除,双方之间的雇佣关系自此终止。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第三十八条
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
(二)未及时足额支付劳动报酬的
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位
第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的
(二)严重违反用人单位的规章制度的
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的
(六)被依法追究刑事责任的。
第四十条
有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的
问题紧急?在线问律师 >
6790 位律师在线,高效解决问题
校车超员驾驶员怎么处罚
校车载人超过核定人数未达20%的,罚款200元,扣6分,扣车;校车载人超过核定人数20%以上的,罚款200元,扣12分,扣车。
10w+浏览
交通事故
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
    185****2606
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    186****4279
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    134****5339
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应