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去年三八没拿加班费,请问三八节加班费怎么算得啊

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最新修订 | 2024-02-20
1、节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%
2、休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%
3、正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150%
4、每小时的加班工资,则以日加班工资除以8小时。
5、三八节成年女性可享受半天假期
去年三八没拿加班费,请问三八节加班费怎么算得啊
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三八妇女节上班算加班吗
算法定节假日加班。三八妇女节对于妇女是属于法定节假日的,用人单位应当给予妇女放假半天。若未放假的,属于加班,应当支付半天算三倍的加班费用。《劳动法》第四十四条,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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三八妇女节上班算不算加班
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女职工在三八妇女节上班算加班吗
根据《 关于部分公民放假有关工资问题的函(劳社厅[2000]18号)》的规定,女职工在三八妇女节上班,若提供了正常的工作,用人单位应该支付其工资报酬,但是不需要支付加班工资。由此可见,三八妇女节上班不算加班。但如果该节日恰逢星期六、星期日,单位安排职工加班工作,则就算加班,需要支付加班工资。
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法律规定三八妇女节算加班吗?
三八妇女节休息的半天算加班,但是根据国家相关法律规定,三八妇女节必须放半天假,所以三妇女节的休息的半天如果不放假进行加班的话,用人单位是要给妇女进行加班工资的。
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