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从公司大院跑进办公楼的途中摔伤,是否属于工伤

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最新修订 | 2024-02-23
工伤保险由用人单位缴纳,职工个人是不缴费的,根据规定,按照职工工资总额作为缴费基数,由于各个行业的风险系数不一样,缴费费率也不相同,一般是0.5%到2.0%之间,并且根据单位工伤频率和支付工伤保险费用多少,实行浮动费率。 用人单位为职工缴纳工伤保险后,发生工伤的,由工伤保险基金支付工伤待遇。如果不缴纳,工伤待遇所有费用由用人单位全额支付。
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中午在公司楼下摔伤算不算工伤?
中午在公司楼下摔伤是否属于工伤就要看是否与工作有关,对于此行为一般就需要到工伤部门进行认定,只有认定出是属于工伤才能得到工伤待遇的赔偿,而且在休息期间用人单位也需要支付相应的工资。
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上班途中摔伤算工伤吗
算不算工伤需要申请工伤认定后才能确定。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
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下班途中没有出公司摔伤算不算工伤
在我国相关的劳动者在上下班期间,属于工伤的认定范围。我国的劳动法律规定这类劳动者,在进行劳动准备或是劳动收尾的,都算是工伤赔偿范围。劳动用人单位和社会保险公司,应对这类受害人员进行赔偿,确保劳动者的合法权益。
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上班的楼道摔伤算不算工伤?
上班的楼道摔伤算工伤,因为根据我国工伤保险条例当中所作出的明确规定,如果从事的是属于本单位的市场方面的生产活动而导致的身体受到伤害,是可以认定成为工伤的,这是根据我国1996年颁布的企业职工工伤伤残适用办法当中的规定。
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