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招聘面试第2问:什么情况下给应聘人员询问问题的机会

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最新修订 | 2024-02-23
是否给应聘者询问问题的机会,应根据情况而定。基本的原则,并不是所有的应聘者都需要给到这个机会。只有在你认为应聘者已经通过你的面试,并且你的问题已经问完的情况下,才有必要给到对方询问问题的机会。而且,这也不是绝对的,不是一个标准的流程。也即是,你完全可以不用给任何应聘者询问问题的机会,哪怕这个应聘者已经通过了你的面试。问题问完,面试即可结束。所以,对于哪些没有通过你面试的应聘者而言,就更没有必要做出这个举动。
如果你认为有必要给应聘者一个询问问题的机会,也需要把握自己在处理棘手问题的应变能力以及对问题内容的理解。如果对问题的解答不到位,或者回答的信息过多,都可能会引起一些不必要的风险。所以,在回答问题之前,要高度集中,边回答边思考应对的措施,并注意以下几个方面。
第一,提醒应聘人员询问的问题应当是和本次面试主题相关联的。例如,如果你只负责询问对方专业知识和专业技能,你可以这样操作:“好的,我的问题就问到这儿。另外,你有什么专业方面的问题要问我的吗?我只负责解答你在专业方面的问题,其它非专业方面的问题,我们会有其它的面试考官向你解答”。
第二,要注意双方角色的转换。如果没有把握好之间的关系,相互之间的角色会很容易发生转换。在面试者回答应聘者问题的时候,双方的身份性质也在悄然发生改变。例如,对方首先询问一个专业的问题,你回答结束后,对方又继续就你的回答开始追问,不知不觉,应聘者不断的在问你问题,而你也不断的在回答应聘者的问题,两者之间的角色通过这种你问我答的方式,已经悄然的发生了转变,你由原来的面试考官转换成了应聘人员,承担了回答问题的角色,而应聘人员则转换成了面试考官,承担了询问问题的角色。对于那些没有经验的面试考官而言,是很容易就转换了角色的,关于这一点,要特别的注意。所以,即使是你认为有必要给对方一个询问问题的机会,也会存在很高的风险。
第三,有些竞争对手,正是通过这种方式来获取信息。所以,在解答应聘者问题的时候,要注意判断和小心谨慎的回答,以免被竞争对手派来的探子通过这种方式探听到了很多重要的信息。可见,讲的太多太细并不一定就是好事。
总体而言,是否需要给应聘者询问问题的机会,最好是根据情况而定。对于那些经验不够丰富、资历比较浅的面试者而言,最好不要设置这个给应聘者回答问题的时间,哪怕就算是应聘者已经通过了你本人的面试。
招聘面试第2问:什么情况下给应聘人员询问问题的机会
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招聘面试签订劳动合同应注意哪些问题
在招聘面试的时候,与用人单位签订劳动合同的时候,应该注意以下问题:首先订立劳动合同应该诚实守信,遵循书面签订劳动合同原则劳动者应该谨慎注意签订书面合同的时间,以及合同到期后续订的时间,维护自己的权利。试用期的期限及权利义务明确,约定违约金的适用情形有限制。
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构成故意伤害罪但不被起诉的情况有哪些
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在特定的情况之下,即便犯罪行为构成了故意伤害罪,但仍有可能不必承受法律责任。例如,假如犯罪嫌疑人能够与遭受侵害的受害者协商并达成和解协议,对受害人进行经济补偿以弥补其所受到的损失,并且受害者能给予书面谅解,则根据检察机关的刑事和解政策,检察院可以考虑对此类案件不予提起公诉。除此之外,倘若伤害行为的情节相对较轻,对社会造成的危害程度有限,那么依据《中华人民共和国刑法》第十三条的相关规定,该行为将不被视为犯罪。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十七条
犯罪嫌疑人没有犯罪事实,或者有本法第十六条规定的情形之一的,人民检察院应当作出不起诉决定。
对于犯罪情节轻微,依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的,人民检察院可以作出不起诉决定。
人民检察院决定不起诉的案件,应当同时对侦查中查封、扣押、冻结的财物解除查封、扣押、冻结。对被不起诉人需要给予行政处罚、处分或者需要没收其违法所得的,人民检察院应当提出检察意见,移送有关主管机关处理。有关主管机关应当将处理结果及时通知人民检察院。
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非法拘禁罪一般情况多久才能判刑
[律师回复] 解析:
关于非法拘禁罪的量刑期限,往往是依据每个案件所独有的具体情形来评估的,这包括了拘禁的持续时段、案情的严重复杂性以及是否存在暴力或虐待行为等等多方面的要素。一般来看,若非法拘禁罪名成立,根据《中华人民共和国刑法》第二百三十八条的规定,犯罪者可能会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或者管制。
然而,如果在拘禁过程中出现了加重情节,例如导致他人重伤甚至死亡,那么刑期将会相应地提高。但是,我们必须要明确的是,从立案调查开始到最终判决的整个过程,还涉及到侦查、审查起诉以及审判等多个环节,因此,通常需要花费数个月至一年左右的时间才能完成。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十八条
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企业招聘员工试用期是多久?
企业招聘员工试用期是根据工作年限而定的,对于劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月、劳动合同期限一年以上不满三年的试用期不得超过二个月、三年以上固定期限试用期不得超过六个月等。
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律师第一次刑事会见几次
[律师回复] 解析:
关于辩护律师在刑事诉讼过程中的首次会面次数并无确切规定,然而在实际操作中,律师通常能够迅速且频繁地与当事人会面,以确保他们能够深入了解案件的所有细节,从而为当事人提供最优质有效的法律援助服务。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可,也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
辩护律师持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函要求会见在押的犯罪嫌疑人、被告人的,看守所应当及时安排会见,至迟不得超过四十八小时。
危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪案件,在侦查期间辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人,应当经侦查机关许可。上述案件,侦查机关应当事先通知看守所。
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刑事拘留2个月还能取保吗
[律师回复] 解析:
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法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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盗窃罪第一阶段多久
[律师回复] 解析:
涉及盗窃罪的刑事诉讼流程通常主要涵盖了三大环节,即侦查、审查起诉以及最终的审判环节。在侦查阶段,一般的法律规定为不得超过两个月的期限;
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云南取保候审律师聘请流程怎么走
[律师回复] 解析:
在我国云南地区,倘若您决定聘请专攻取保候审领域的律师,其基本的流程包括但不限于以下几个环节:
首先,确认您或您的亲朋好友是否具备进行取保候审的资格,这是成功取保的首要前提,比如他们的涉案罪名属于非暴力性犯罪以及不会有潜逃侦查的迹象等等;
其次,您可以借助于律师事务所、法律协会或是专业的在线平台来精准筛选出具备深厚刑事辩护经验的知名律师作为您的首选;紧接着,通过与这位资深律师的初步交流了解案件的详细情况,以及律师本身的专业资质和丰富的实践经验;接下来,您与这位律师将对委托事项、服务范围以及相关费用等方面进行深入探讨并达成共识,随后签订正式的书面委托协议;紧接着,按照约定时间付清律师费,确保律师能够顺利开展工作;
最后,律师会全权负责办理取保候审的各项手续,包括向有关部门提交申请、与检察机关或法院进行有效沟通等。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
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(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
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