律图审稿专业委员会3轮严审

社保费的纠纷是否属劳动争议

2.2k浏览 帮助22人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-03-02
社保费纠纷不属劳动争议
【法律依据】
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
社保费的纠纷是否属劳动争议
咨询助手提示您
全文236字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125487人选择咨询律师
3552位律师在线平均3分钟响应99%好评
社保费的纠纷是否属劳动争议
一键咨询
  • 淮安用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    156****4123用户3分钟前提交了咨询
    173****4076用户4分钟前提交了咨询
    170****6140用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    170****1377用户4分钟前提交了咨询
    142****3417用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    157****1684用户2分钟前提交了咨询
    162****7221用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    150****7862用户4分钟前提交了咨询
  • 147****0043用户3分钟前提交了咨询
    144****3623用户2分钟前提交了咨询
    147****1470用户2分钟前提交了咨询
    130****3356用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    133****6326用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    170****3424用户1分钟前提交了咨询
    167****8086用户2分钟前提交了咨询
    172****7152用户2分钟前提交了咨询
    166****1525用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    131****4533用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    151****0042用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    165****1822用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    141****0236用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    163****5432用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    176****8216用户2分钟前提交了咨询
    143****8822用户1分钟前提交了咨询
    140****5815用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    156****8027用户2分钟前提交了咨询
    132****6325用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    150****2208用户4分钟前提交了咨询
    157****4611用户1分钟前提交了咨询
    152****5365用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    158****5856用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    154****6441用户1分钟前提交了咨询
    165****7376用户3分钟前提交了咨询
    141****0081用户3分钟前提交了咨询
    148****6486用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    151****7342用户1分钟前提交了咨询
    152****1771用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    147****7747用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    164****2260用户4分钟前提交了咨询
    132****6437用户1分钟前提交了咨询
    141****0621用户4分钟前提交了咨询
    166****5436用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    142****0123用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    178****4046用户2分钟前提交了咨询
    150****7634用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    161****3627用户3分钟前提交了咨询
    147****0874用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    141****5761用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    144****0882用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    174****1717用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江178****7154用户2分钟前已获取解答
扬州177****9927用户3分钟前已获取解答
南京181****9162用户2分钟前已获取解答
哪些工伤纠纷属劳动争议?
只要是工伤纠纷,就属于劳动争议,即只要是劳动者在工作时间、工作地点内因为工作的原因导致人身遭受损害的,在经过工伤认定程序认定为工伤之后,用人单位就需要及时的支付赔偿金,发生纠纷的可以认定为劳动争议。
10w+浏览
工伤赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
哪些工伤纠纷属劳动争议
因为工伤赔偿引起的纠纷属于劳动争议,就算有工伤保险,少部分工伤赔偿金是由用人单位承担的,如果用人单位拒绝承担赔偿责任,职员可以申请劳动仲裁。劳动争议是很好判定的,劳动争议只发生在用人单位和劳动者之间。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
提成款纠纷属于劳动争议吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与提成款纠纷属于劳动争议吗相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
社保费争议是否属于劳动争议
劳动者要求用人单位申报缴纳社保费的争议不属于劳动争议,也符合劳动合同法、劳动合同法实施条例的规定。劳动合同法第74条将用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况,纳入了人社部门监督检查范围。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5112 位律师在线,高效解决问题
属于劳动争议纠纷的包括哪些
根据引起劳动纠纷的原因不同,可将其分为以下几类:一、因用人单位开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职而产生的劳动纠纷。二、因执行国家的关工资、保险、福利、培训、劳动保护等规定而产生的劳动纠纷。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    189****6687
  • 谢谢律师的回复,非常满意
    138****5118
  • 很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
    185****2004
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应