想离婚，但不愿承担债务，怎么办

[律师回复] 您好建议您协商处理这个问题

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 您好，具体要看是谁借的，什么用途

[律师回复] 催要不成，提供借款凭证，可以起诉的

[律师回复] 您好，父母的财产可以自行分割

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

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[律师回复] 准备身份证、结婚证？小孩出生证等，写诉状到法院起诉离婚。

[律师回复] 您好！请及时还款，以免影响日常生活。

[律师回复] 你好，可以说一下具体情况吗？

[律师回复] 建房是要申请宅基证，但您如果是建造看护房应该可以，

[律师回复] 具体什么方面需要咨询呢

[律师回复] 我们愿意帮助您解决逾期还款问题。请分享您的财务状况和逾期详情，我们将为您提供个性化的法律咨询。

[律师回复] 解析：
凡是能够用以证实案件真实情况的事物或记录均可称之为证据。
其中具体包括：
（一）物证，即以其存在形式进行证明的实物证据；
（二）书证，指能够以文字、符号或者图形来表达思想内容，并以此起证明作用的物品；
（三）证人证言，是证人就其所了解的案件事实向司法机关所作的口头或者书面的陈述；
（四）被害人陈述，是指在刑事诉讼中，被害人就其遭受侵害的情况及与此有关的其他情况向公安司法机关所作的陈述；
（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解，是指犯罪嫌疑人、被告人就自己的犯罪行为及其与此相关的情况向公安司法机关所作的陈述和辩解；
（六）鉴定意见，是指公安司法机关为了解决案件中的某些专门性问题，指派或者聘请具有专门知识的人对案件中的某些专门性问题进行鉴别、判断后作出的书面结论；
（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录，是指公安司法人员在办理案件过程中，对于与案件有关的场所、物品、人身、尸体等进行勘验、检查、辨认、侦查实验等活动时所制作的各种客观记载；
（八）视听资料、电子数据，是指以录音、录像、电子计算机以及其他高科技设备所存储的信息证明案件事实的证据。
以上各类证据必须经过查证属实，方能作为认定案件事实的依据。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依据我国《中华人民共和国刑法》的明确条款，对于那些隶属于公司、企业或其它相关单位的职员，如果他们在履行职责过程中，利用职务之便，非法侵占单位财产，且涉案金额达到一定程度，那么将面临严厉的法律制裁。
具体而言，若涉案金额较小，则可能被判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需缴纳相应罚金；
倘若涉案金额较大，则可能被判处三年以上但不超过十年的有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
而当涉案金额特别巨大时，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且仍需缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于构成职务侵占罪的犯罪行为，根据相关法律法规规定，通常会采取如下判决方式：
首先，若犯罪情节较轻且所涉及金额不大，那么可能被处以三年以下有期徒刑或拘役，同时需要缴纳一定数额的罚金作为惩罚；
其次，如果犯罪者的职务侵占数额达到巨大程度，那么其将会受到更为严厉的制裁，即被判处三年以上但不超过十年的有期徒刑，并且同样需要承担罚金的责任；
最后，如果犯罪者的职务侵占数额极为庞大，那么他将面临最为严重的刑罚，即被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1、关于职务侵占罪，根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，犯罪金额达到人民币120万元，将被判处三年以上十年以下有期徒刑。
2、针对公司、企业或其他单位的职员，若其通过职务之便，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额较大者，将按照刑法第二百七十一条第一款规定，处以三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需承担罚金的刑事责任；
若涉案金额巨大，则将面临三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
而对于涉案金额特别巨大的情况，将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需承担罚金的刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
当员工涉嫌职务侵占行为时，在通常情况下，公司作为受侵害方应立即向当地公安部门进行报案。
若该行为符合刑事犯罪标准，公安机关将依法启动立案调查程序，而由人民法院依据职务侵占罪相关法律法规予以定罪量刑。
针对职务侵占罪的量刑标准如下：
对于涉案金额较小者（即“数额较大”），法院可判处其三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；
而对涉案金额较大者（即“数额巨大”），法院将依法判处其三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；
至于涉案金额特别巨大者（即“数额特别巨大”），法院则可能判处其十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时并处罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
倘若在涉嫌职务侵占之后能够得到较轻的判决，例如有自首行为或者积极退回赃款等一系列相关事宜，根据我国现行法律规定，即使职务侵占的金额未达到六万元的标准，依然可以依法适度减轻惩罚力度。
具体包括以下四个方面：
1.侵占的金额相对较小，尚未达到六万元的上限；
2.存在自首情节，且有明显的悔过之意；
3.已经获得受害者的谅解并给予相应的赔偿；
4.主动退还全部或部分赃款。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
“职务侵占罪”的内涵即是指，企业或机关部门的工作人员在履行其职务过程中，擅自将属于本单位所有的财务据为己有，且涉案金额达到法律所规定的特定标准以上。
对于该犯罪行为，法律法规明确规定了其立案应遵循的具体标准，主要包括以下几个方面：
首先，该项违法行为在实质层面上必须具备利用职务之便这一因素；
其次，其客观行为表现应当是擅自将本单位拥有的财务非法化为私人所有，并且涉案金额必须达到法定的较大标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。