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什么叫合并岗位呢

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最新修订 | 2024-02-19
合并岗位是指在公务员招录考试中,同一部门多职位合并招聘。根据《中华人民共和国公务员法》,合并岗位招聘的,招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。
法律依据:《中华人民共和国公务员法》第二十八条录用公务员,应当发布招考公告。招考公告应当载明招考的职位、名额、报考资格条件、报考需要提交的申请材料以及其他报考须知事项。招录机关应当采取措施,便利公民报考。第二十九条招录机关根据报考资格条件对报考申请进行审查。报考者提交的申请材料应当真实、准确。
什么叫合并岗位呢
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岗位合并与调岗区别
发生工伤后,劳动者不能从事原来工作的,用人单位可以与劳动者协商岗位的调整,如果劳动者不同意的,用人单位作出赔偿后可以解除劳动合同。
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加班费能合并在岗位工资中吗?
加班费是不能合并在岗位工资中的,一般是需要分开进行计算,对于加班费是根据不同的加班时间来进行计算,如果是正常加班需要按百分之一百五十支付,周未加班需要按百分之二百支付。
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什么岗位是劳动合同制工勤岗位?
劳动合同制的工勤岗位就是单位招聘的合同工,劳动合同制是一种用工形式,工勤岗位没有正式的编制,主要用于行政机关和事业单位。工期岗位签订劳动合同时和普通员工一样,要注意合同的内容符合法律要求。
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员工应该如何应对单位的调岗行为呢
根据《劳动合同法》第三条规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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非法运营所得如何认定并追缴
[律师回复] 解析:
非法营运收入的确定及追回是根据中国现行《中华人民共和国刑法》之相关条文严格规制与实施的。
具体地说,首先,对于非法营运收益的确认而言,这一流程通常涉及到有关运营行为是否合法以及相应收益属性的严谨评估。
若运营活动并未获得必要的许可,或者严重违背法律法规,且导致了一定的经济利益,那么这类经济收益很可能会被判定为非法所得。
其次,在追回非法营运收益的问题上,违法人员因犯罪获取的所有财物,都应该在判决之后予以坚决的追回或者责令其全额赔偿。
这就意味着,一旦非法营运收益被检定出存在,相关执法机构将会依法采取行动来追回这些不法利益,其中既包括要求违法者自觉将非法所得予以归还,也可通过司法程序进行强制追讨。
再者,若当事人不具备支付罚金的能力,人民法院在任何时间内发现其拥有可供执行的财产时,都应立刻执行收回。
同样地,该条款亦适用于非法营运收益的追回,即若违法者无法一次性偿还全部非法所得,执法机构将持续追踪这些利益直到全部缴清为止。
总的来说,非法营运收益的确定及追回是一项涉及到法律判断及执法程序的复杂任务,必须由具有相应权力的执法机构按照法律规定来进行。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第五十三条
罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的,强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的,人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产,应当随时追缴。
由于遭遇不能抗拒的灾祸等原因缴纳确实有困难的,经人民法院裁定,可以延期缴纳、酌情减少或者免除。
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什么叫企业合并,持股比例
企业合并亦称“公司合并”,是指两个或者两个以上的企业通过订立合并协议,依照有关法律法规的规定,将资产合为一体,组成一个新企业的行为过程。持股比例指的是持股量占该总量股的百分比,持股比例越高,则对该股票发行的公司控股权越高,当持股比例超过50%,持股可以称为绝对控股。
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担保保证单位需要承担哪些责任
[律师回复] 解析:
作为保证方,需要肩负起承担民事责任、民间连带责任、全额担保(即保证)责任以及可能产生的赔偿责任等诸多义务。
同时,对于确保合同有效与否的关注程度不容忽视。
担保协议自诞生之始便是依附于主要合同的从属协定,当主合同本身存在着法律效力的瑕疵甚至被判定为完全无效之时,相应的担保合同也必将会因为同根同源的原因而失效。
针对企业法人的分支机构而言,即便在得到了法人书面授权的情况下,只要其超过授权范围,便不得擅自与其债权人签订有任何形式担保合同的行为。
根据我国现行法律法规的明确规定,保证的具体方式可以划分为一般保证和连带责任保证两种类型。
其中,一般保证是指由保证人仅对债务人未能履行债务的部分承担补充责任的保证方式;
而连带责任保证则是指在债务人无法履行债务的情况下,保证人需与债务人共同承担连带责任的保证方式。
然而,无论选择何种保证方式,投资人(即债权人)均应在保证期限内及时行使自己的合法权益,否则将导致担保公司(即保证人)的保证责任得以豁免。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第六百八十二条担保合同是主合同的从合同,主合同无效,担保合同无效。担保合同另有约定的,按照约定。担保合同被确认无效后,债务人、担保人、债权人有过错的,应当根据其过错各自承担相应的民事责任。
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