车祸造成受伤多长时间时间内可以起诉

[律师回复] 你好，离婚协议只有在离婚时候和离婚后才有效

[律师回复] 你好，你好。当时有报警嘛

[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 您好，问题现在解决了吗

[律师回复] 向不特定的公众侮辱、诽谤他人，给其社会评价造成实际的影响。

[律师回复] 如果后面你以夫妻名义共同生活的话，有可能会构成重婚

[律师回复] 您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

[律师回复] 你好，因工受伤是可以认定工伤，索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。

[律师回复] 你好，关于您提出的问题，我们可以帮到您处理

[律师回复] 你好，建议积极报警处理查明钱款去向

[律师回复] 你好具体伤到哪里了呢，协商不成的话可以考虑起诉处理

[律师回复] 你好，及时报警交警定责，积极治疗，治疗结束后做鉴定，律师算赔偿金，具体可电话咨询我或者面谈

[律师回复] 您好，北京中阔律师事务所周律师为您解答

[律师回复] 这样的话可以根据你这边的一个具体情况

[律师回复] 您可以跟我说一下您的具体情况，方便的话我们可以电话沟通您的问题

[律师回复] 你好，这个事故责任认定书出来没有

[律师回复] 老人车祸走了，赔偿款女儿可以分吗？

[律师回复] 您好，您可以通过协商或者起诉的方式向对方家长请求赔偿，对方家长侵害了您孩子的生命健康权。您方便的话可以描述一下具体的情形，我们为您提供进一步的咨询服务。

[律师回复] 公司未按时支付工资且未说明延期支付的正当理由，劳动者可以依法维权。
分析
根据《北京市工资支付规定》和《上海市企业工资支付办法》的相关规定，用人单位因生产经营困难暂时无法按时支付工资的，应当向劳动者说明情况，并经与工会或者职工代表协商一致后，可以延期支付工资，但最长不得超过30日。延期支付工资的时间应告知全体劳动者。
劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》第4条规定，“无故拖欠”指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。
在本案例中，公司未说明延期支付工资的正当理由，且劳动者已经辞职，公司仍未支付工资，属于无故拖欠工资的行为。劳动者可以通过以下途径维权：
向公司提出正式书面要求，要求支付拖欠的工资。
如果公司仍不支付，可以向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查。
通过劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付拖欠的工资。
如果劳动仲裁结果不满意，可以向法院提起诉讼，要求支付拖欠的工资及相应的赔偿。

[律师回复] 您好，可以通过起诉追偿