1.7k浏览
帮助16人
在线
张恒律师
5.0分服务：2807人
最快9秒应答
咨询我
最新修订 | 2024-02-25
(1)凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作的，其调动前后的企业工龄连续计算;- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
(2)经企业管理机关、企业行政方面调派国内外学习的，其学习时间及调派前的本企业工龄连续计算;
(3)因企业停工歇业或缩减生产，其工人、职员经企业管理机关调派至其他企业工作的，其调派期间及其前后的企业工龄连续计算。
律师说法·劳动纠纷
-
民法典违法分包承担连带责任吗建设工程领域严禁违法分包行为，一旦触犯，相关方需共同承担法律责任。国家严格规定，承包单位不得将全部建筑工程项目转包给第三方，亦不得通过分包名义将项目分块转包给他人。这些禁止性规定旨在维护建筑市场的秩序和公平竞争，确保工程质量和安全。任何单位和个人都应遵守法律法规，共同营造诚信、公正、透明的建筑市场环境。1.5k浏览
转包分包纠纷
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
医疗期内辞退员工怎么赔偿医疗期间辞退员工，赔偿依据为《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条。用人单位若违法解除或终止劳动合同，需支付经济补偿金的两倍作为赔偿。计算方式：每工作一年支付一个月工资，超过六个月按一年算，不满六个月支付半个月工资。月工资超过所在地职工月平均工资三倍时，以三倍计算，支付年限不超过12年。1.3k浏览
医疗事故赔偿
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
哪些属于特殊消防设计特殊的消防设计，即自动化火灾警报与灭火系统，主要由三大核心部分构成。首先是自动喷淋灭火系统，这一系统能够在火灾发生时自动启动，喷洒水雾以控制火势。其次，水喷雾灭火系统则通过高压将水雾化，更有效地扑灭火源。最后，系统还包括气体及泡沫灭火系统等子系统，根据火灾的具体情况选择最适合的灭火方式。这一综合设计旨在及时发现并应对火灾，保障人们的生命财产安全。1.3k浏览
政府信息公开
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题找本地律师
问题没解答? 125352人选择咨询律师
连续工龄怎么计算
一键咨询
为您推荐
退休连续工龄怎样计算
退休对于我们每一个人来说都是必然的事情，但是大家所关心的是退休之后，工资的情况。根据不同的工龄，其工资的情况有所不同。工龄的计算包含连续，合并和折算三种方法。
10w+浏览
劳动纠纷事情是这样的，村里的一个叔叔叫我弟弟大晚上带他去街上吃罗锅，就出车祸了，车是我弟弟的，但是伤到的是那个叔叔，父母就借了七万去医，出来他家还要赔11万，经过讲后面赔7万五，后续保养也要我家去，现在又要反悔要15万，我们应该什么办
[律师回复] 赔偿协商不成就让对方起诉到法院，由法院判，可以在你咨询的页面“找律师”搜索我名字，免费打电话与我联系，获取解决方案
4.2w浏览
快速解决“交通事故”问题
昨日晚上六七点同桌喝酒的人年龄四十岁和一位五十岁的人，明知道当事人年龄75岁、身体不好、回家后和家里人耍酒疯出过事，还要和当事人喝酒，当事人后跟家里人耍酒疯、打骂家属，同桌喝酒的人承担责任么
[律师回复] 我让秀峰，具体你可以咨询我。那肯定不承担责任啊
3.2w浏览
取保候审里面内容写公安机关需要继续侦查，无逮捕必要，无社会 危险性。公安补充侦查后再提交检察院，还会不会重新逮捕，重新进看守所等待开庭？
[律师回复] 你好，关于您提出的问题，我们可以帮到您处理
4.6w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
计算连续工龄有什么用？
工龄与员工的待遇息息相关，除了在职期间的工资收入、带薪年假天数、医疗待遇等之外，还影响着员工退休之后的养老金水平。
10w+浏览
在5月15日发放工资时，公司克扣我的提成，后本人不接受，与公司领导沟通无果，本人提出于5月底离职，在5月16日晚公司负责人找我谈话让我在16号或17号办理离职手续，欲提前将我辞退
[律师回复] 如果公司违法辞退你，可以要求双倍经济补偿。
3.8w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
退休连续工龄怎样计算？
退休的连续工龄应该按照缴纳社保的时效来进行计算。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
10w+浏览
劳动纠纷
您好，田律师。2010进入公司，公司7年未给我缴纳社保，2017年才缴纳，导致年龄超过40岁（女）社保成为临时账户，期间2011年公司要求签订退保承诺书，现在除了迁户否则无法当地办理退休，请问公司需要赔偿吗？
[律师回复] 你好，需要法律援助吗
3w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
连续工龄缓刑是否继续计算？
职工被判处缓刑的，如果单位没有开除公职，是可以继续计算工龄的，如果已经开除，就不再计算工龄。连续工龄最主要的作用是，用来作为签订无固定期劳动合同。根绝规定，签订无固定期劳动合同后，没有重大理由，用人单位不得解除合同。
10w+浏览
刑事辩护光伏工地租我的铲车干活，连人和车1200元一天，3月份的钱一直拖着不付，到现在电话也不接，讨要工钱找哪个部门
[律师回复] 您好，正在查看您的问题，请稍等！
4.6w浏览
快速解决“损害赔偿”问题
问题紧急？在线问律师 >
6694 位律师在线，高效解决问题
计算连续工龄有什么规定
《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第十章 关于工龄的规定，第三十八条，一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
10w+浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
182****8612
158****8350
176****3649
