过失提供不合格军事设施罪既遂判多久

[律师回复] 你好，夫妻双方有互相扶持照顾的义务Y

[律师回复] 需要根据案件的情节看能否争取不起诉或者缓刑等比较轻的处罚

[律师回复] 您好！非婚生育的子女上户口、入学等均不受任何影响，别担心。

[律师回复] 只要主动到案后如实供述，在法院判决前也如实供述的，仍会认定自首。但因曾翻供，从轻减轻幅度会打折扣。

[律师回复] 解析：
在我们所熟知的有限责任公司中，一人有限责任公司、中外合资企业、中外合作企业、外商独资企业以及国有的独资企业等类型，可以不必成立专门的股东会议。
然而，其他形式的有限责任公司则必须依照法定程序建立股东会。
而对于股东大会这一概念，其具体含义为由全体股东共同构成的决策机构，主要负责协商和决定公司经营管理中的重大事宜。
作为公司的最高权力机构，股东大会具有无可替代的地位，其他所有的机构都是由它产生并且向它负责。
法律依据：
《公司法》第六十四条
国有独资公司不设股东会，由国有资产监督管理机构行使股东会职权。
国有资产监督管理机构可以授权公司董事会行使股东会的部分职权，决定公司的重大事项，但公司的合并、分立、解散、增加或者减少注册资本和发行公司债券，必须由国有资产监督管理机构决定；
其中，重要的国有独资公司合并、分立、解散、申请破产的，应当由国有资产监督管理机构审核后，报本级人民政府批准。
前款所称重要的国有独资公司，按照国务院的规定确定。

[律师回复] 解析：
供应商无法持续供应原材料，直接导致了生产规模的削减以及生产周期的延长。
这主要出现在部分具备垄断地位的瓶颈型供应商身上。
值得注意的是，有时候某些供应商会故意积压库存，从而制造原材料短缺的假象，进而推高原材料价格的走势，最终加大了企业的采购成本。
此外，如果供应商所提供的质量保证书存在虚假信息或者已经过时，同时向我们提供的原材料还存在品质问题，那么这种情况无疑将给我们公司带来重大经营与声誉方面的损失。
法律依据：
《民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
第五百七十八条当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。
第五百八十二条履行不符合约定的，应当按照当事人的约定承担违约责任。对违约责任没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，受损害方根据标的的性质以及损失的大小，可以合理选择请求对方承担修理、重作、更换、退货、减少价款或者报酬等违约责任。

[律师回复] 解析：
若实施使用暴力或采取其他极端手段，对他人进行公开侮辱及诋毁其人格尊严，损害其声誉形象，且情节严重者，将被判定为侮辱罪。
侮辱罪，即指通过暴力手段或其他方式，公然贬低他人人格尊严，破坏他人名誉荣誉，情节严重的违法行为。
根据相关法律规定，此类罪犯将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利等严厉处罚。
法律依据：
《刑法》第246条【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
该项法律所规定的可执行范畴主要包括但不限于以下几个方面：
首先，涉及到的领域为（一）个人或企业的收入、银行存款及现金储备，以及各类有价证券；
其次，该项法律也适用于诸如（二）土地使用权、房产及其他形式的不动产，以及（三）交通工具、机器设备、生产中的半成品乃至原材料等各类动产；
再次，对财产性权利，如（四）债务债权、股权所有权、投资权益、基金份额以及知识产权等同样具有强制执行力；
此外，对于其他应当依法进行报告的所有财产，都将在该法律框架下得到保障。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第三十一条
人民法院依照民事诉讼法第二百一十七条规定责令被执行人报告财产情况的，应当向其发出报告财产令。报告财产令中应当写明报告财产的范围、报告财产的期间、拒绝报告或者虚假报告的法律后果等内容。

[律师回复] 解析：
1、在处理离婚财产分割中的车辆问题时，应当遵循离婚之时车辆所具备的市场价值作为基准。
若当事人间能够达成共识，便可向车辆中介市场进行相关咨询，以此了解二手车辆的现行市场价格；
或者借助于业界普遍认可的折旧法作为参考标准。
然而，倘若双方无法就此事宜友好协商并取得一致意见，则可向当地法院提交申请，请求由专业的评估机构对车辆进行全面评估。
2、若夫妻双方在婚姻存续期间共同购置了车辆，那么在进行财产分割时，可以参照购车之初的原始价格，结合车辆的实际使用状况及折旧程度，从而对车辆的价值做出合理评估。
此外，夫妻双方亦有权自行协商确定车辆的最终价值。
法律依据：
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释(一)》第七十六条
双方对夫妻共同财产中的房屋价值及归属无法达成协议时，人民法院按以下情形分别处理：
(一)双方均主张房屋所有权并且同意竞价取得的，应当准许;
(二)一方主张房屋所有权的，由评估机构按市场价格对房屋作出评估，取得房屋所有权的一方应当给予另一方相应的补偿;
(三)双方均不主张房屋所有权的，根据当事人的申请拍卖、变卖房屋，就所得价款进行分割。

[律师回复] 解析：
作为企业，对应收账款进行高效且有力的催收是至关重要的，这将直接关系到债权的顺利实现与否。
为了保障自身的合法权益，企业必须实施一系列全面而有力的执行方案。
首先，企业务必对债务人的运营情况保持高度警惕，深入地了解其财务状况以及实际的偿还能力。
其次，企业应当根据实际情况，迅速采取切实可行的措施来实现对债权人的承诺，比如通过法律手段进行追讨或者同债务人协商制定出合理的还款协议等方式。
除此之外，企业还需特别重视证据的搜集和举证工作，确保在法律诉讼过程中能为自己提供充足的证据支持。
最后，企业必须时刻关注诉讼时效的期限，确保在法定的时间范围内启动诉讼程序，以免错失通过诉讼维护自身债权的宝贵机会。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

[律师回复] 解析：
针对教师两年考核未达标准的情况，需依据实际情况作出相应处理方案。
通常采取以下几种策略：
提供深入的支持和全面的培训：
首先，学校可以为受影响的教师提供额外的支持和培训，以提升其教学技巧及专业素养。
这其中可能涉及参与各类教育课程、接受资深导师的悉心指导、获取丰富的资源以及教材等多种形式。
制定详尽的改进计划：
学校可与教师共同商讨并制定出一份详细的改进计划，明确指出待改进之处，并设定具体且可行的目标及时间表。
如此一来，有助于教师更具针对性地提升自身的教学水准。
实施严格的监督和科学的评估：
学校应定期对教师的工作表现进行严格的监督和科学的评估，以确保他们在执行改进计划的过程中取得实质性的进步。
这其中可能涵盖课堂教学的现场观察、学生学习成果的客观评价等多个环节。
考虑终止聘用关系：
若教师在一段合理期限后仍无法满足既定要求，学校可能会慎重考虑终止与其的聘用关系。
在此种情形下，学校务必遵守当地劳动法律法规所规定的程序和步骤，确保解聘决策的合法性和公正性。
由于各地区及学校的具体情况存在差异，故建议在处理此类问题时，学校应寻求当地教育主管部门的协助，并严格按照相关法律法规和政策行事。
同时，作为教师个体，亦需积极配合学校的改进计划，全力以赴提升自身的教学水平。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的二)严重违反用人单位的规章制度的三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的六)被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
通常观点认为，作为规范性的行政主体，需满足特定的法律资格条件以及组织构成要求。
在法律资格条件方面，主要包括以下三个具体因素：
首先，行政主体应当是依照相关法律法规规定，具有行使行政权力的合法资格的机构或组织；
其次，该组织必须能够以自身名义发起、组织并执行各类行政活动；
最后，行政主体还应具备独立承担相应行政责任的能力与资格。
然而，对于行政主体的组织构成要件，目前仍存在观点上的分歧，许多人主张其必须经过正式的审批程序方可设立，同时亦有人认为该主体须拥有独立的资金来源及固定的办公场所等。
法律依据：
《中华人民共和国行政诉讼法》第一条
为保证人民法院公正、及时审理行政案件，解决行政争议，保护公民、法人和其他组织的合法权益，监督行政机关依法行使职权，根据宪法，制定本法。
第二条
公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的行政行为侵犯其合法权益，有权依照本法向人民法院提起诉讼。
前款所称行政行为，包括法律、法规、规章授权的组织作出的行政行为。

[律师回复] 解析：
依据我国《中华人民共和国刑法》及相关法律法规的具体条文规定，凡涉嫌构成“出具证明文件重大失实罪”者，均属对相关法律制度的严重违反。
至于该类违法犯罪行为应受到的制裁情形，详情如下所示：
如果当事人在其行为过程中表现出极为严重的不可追责性，即其所出具的证明文件存在严重失实情况且所引发的恶劣后果已极为严重之时，那么这类行为将会被依法判定为三年以下有期徒刑或拘役，并处以相应罚金或单处罚金。
法律依据：
《刑法》第二百二十九条
承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织的人员故意提供虚假证明文件，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
前款规定的人员，索取他人财物或者非法收受他人财物，犯前款罪的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
第一款规定的人员，严重不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

[律师回复] 解析：
为确保应收账款的合法性和有效性，在设置质权时必须采用书面形式的质押协议进行约定，同时还需依照相关法律法规进行质权设立的出质登记手续。
质权只有在完成出质登记程序之后才得以正式生效。
此外，值得注意的是，在设定质权后，应收账款将不得擅自转让，除非经过出质人和质权人的共同协商达成一致并签署相关同意文件方可进行。
法律依据：
《民法典》第四百四十五条
以应收账款出质的，质权自办理出质登记时设立。
应收账款出质后，不得转让，但是出质人与质权人协商同意的除外。
出质人转让应收账款所得的价款，应当向质权人提前清偿债务或者提存。
第四百二十五条
为担保债务的履行，债务人或者第三人将其动产出质给债权人占有的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现质权的情形，债权人有权就该动产优先受偿。
前款规定的债务人或者第三人为出质人，债权人为质权人，交付的动产为质押财产。

[律师回复] 解析：
原告：
请详列其姓名、性别、出生日期、民族、受教育程度、所属工作单位、职业以及现居住地等个人信息（若原告系以机构名义出面，还需详细注明该机构名称、法人代表及其职位、单位具体地址）；
被告：
请照例提供被告姓名、性别、出生日期、民族、学历背景、所在工作单位、职业以及现居住地等相关资料（若被告系以机构名义出面，也需照此标准提供相应信息）；
诉讼请求：
明确阐述您向法院提起诉讼的主要目的；
事实与理由：
详细陈述您提出诉讼或主张的事实依据以及法律依据。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十四条
起诉状应当记明下列事项：
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

[律师回复] 解析：
在工地作业过程中，不佩戴安全帽无疑是违背了严格的安全操作规程要求。
尽管从国家层面来看并未设定针对劳动者个人的罚款机制，但是，用人单位仍然拥有按照自身依法制定的规章制度进行惩处的权力。
对于施工现场未按规定佩戴安全帽的现象，应采取责令限期整改的措施，如果未能及时纠正违规行为，则将被处以五万元人民币以下的罚金；
若经过期限仍未作出有效改善，则将面临五万元至二十万元之间的罚款，同时，直接负责的主管人员以及其他相关责任人也将分别受到一万元至二万元不等的罚款惩罚；
情节特别严重者，还可能会被勒令停产停业整顿；
而对于那些构成犯罪的行为，将依照刑法的相关规定追究其刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国安全生产法》第二十五条
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。
未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。
劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品。
学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。
第二十六条
生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。
第四十二条
生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

[律师回复] 解析：
在关于设备交易合同违约责任方面的约定中，应当明确规定违约责任的承担方式。
这些责任应当涉及到继续履行合同义务、采取必要的补救措施以及向对方支付相应的赔偿金以弥补其因此遭受的损失。
需要注意的是，赔偿金金额应与违约行为给对方带来的实际损失相匹配，并应当包含在合同履行完毕之后可预期获取的经济利益。
然而，这并不意味着赔偿金额可以无限增加，而是应当限制在违约方在订立合同时能够预见或应当预见到违约所可能带来的最大的经济损失范围内。
法律依据：
《民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
第五百八十四条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；
但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

[律师回复] 解析：
在法庭审判过程中，对于刻意制造虚假证据以影响裁决结果的法律责任明确规定如下：
首先，若该虚假证据是由辩护律师或诉讼代理人策划并实施的，那么他们有可能构成辩护人、诉讼代理人伪造证据罪。
其次，对于涉案的犯罪嫌疑人来讲，一旦其相关行为被证实构成了该罪行，通常将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑罚。
然而，若其行为情节严重，则可能被判处三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第三百零六条
在刑事诉讼中，辩护人、诉讼代理人毁灭、伪造证据，帮助当事人毁灭、伪造证据，威胁、引诱证人违背事实改变证言或者作伪证的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
辩护人、诉讼代理人提供、出示、引用的证人证言或者其他证据失实，不是有意伪造的，不属于伪造证据。

[律师回复] 解析：
企业有权与自然人签署劳务性质的合同。
根据相关法规规定，作为合法用人主体，企业具备招聘和管理劳动者的权力，包括建立劳资或劳务关系。
在缔结合同时，双方当事人均需拥有充分的民事权利和民事行为能力。
当企业与个人之间形成的并非劳动关系之际，便需以劳务合同加以约束和规范，如企业雇用以供职数年的已退休人员，或是需要雇用临时工人时等情况下。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

[律师回复] 解析：
1、实际上，我国的婚检服务是完全免费提供给需要者的。
2、在中国的现行法律制度中，并未明确规定婚姻注册之前必须完成婚检，是否进行婚检完全取决于双方的自愿选择。
当情侣们前往办理结婚证时，相关部门通常会安排专门的婚检医院工作人员来指引您如何正确地填写体检表格，随后凭借此表格便可前往指定的医院进行详细的身体状况检查。
然而，我们仍然需要认识到，婚检对于保障婚后生活的和谐稳定具有至关重要的作用。
法律依据：
《婚姻登记工作规范》第二十八条规定，受理结婚登记申请的条件是：
（一）婚姻登记处具有管辖权；
（二）要求结婚的男女双方共同到婚姻登记处提出申请；
（三）当事人男年满22周岁，女年满20周岁；
（四）当事人双方均无配偶（未婚、离婚、丧偶）；
（五）当事人双方没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系；
（六）双方自愿结婚；
（七）当事人提交3张2寸双方近期半身免冠合影照片；
（八）当事人持有本规范第二十九条至第三十五条规定的有效证件。