上班5天单位又外派去干活东西倒了脚骨折能申请工伤吗

[律师回复] 自己也有不小心，跟工地上商量一下吧

[律师回复] 你好，可以报警，由公安机关调查处理。

[律师回复] 您好，临时工在工作时受伤了也该认定为工伤。您可以先做个工伤鉴定，工伤赔偿标准： 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 5、五级伤残补助金=本人工资×18个月 6、六级伤残补助金=本人工资×16个月 7、七级伤残=本人工资×13个月 8、八级伤残=本人工资×11个月 9、九级伤残=本人工资×9个月 10、十级伤残=本人工资×7个月 工伤鉴定的内容包括 劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。 如果您有不懂的，可以直接拨打我的免费电话来咨询，我会尽全力维护您的合法权益！

[律师回复] 工伤保险待遇标准是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》的规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 　　工伤等级赔偿标准如下： 　　一级到四级伤残待遇标准： 　　 1、一次性伤残补助金：一级到四级伤残分别为2 7、2 5、2 3、21个月本人工资。 　　 2、一到四级伤残按月享受伤残津贴，按月支付分别为本人工资的90%，85%，80%，75%。 　　五级、六级伤残待遇标准： 　　 1、一次性伤残补助金:五级18个月；六级16个月。 　　 2、伤残津贴:五级本人工资70%；六级本人工资60%。 　　七级到十级伤残待遇： 　　一次性伤残补助金本人工资:七级13个月；八级11个月；九级9个月；十级7个月。

[律师回复] 属于工伤，如果没有购买工伤保险需要工地理赔