有人涉嫌单位犯罪，下单位犯罪处罚轻怎么办呢

[律师回复] 具体的情况，进行审查起诉还是，只是刑事谅解

[律师回复] 您好，建议您协商解决一下。

[律师回复] 具体情况详细沟通一下

[律师回复] 自己拿的工资，经济补偿金

[律师回复] 可以要求经济补偿金的

[律师回复] 是在一个美食街里面有个摊位推销学习机，一开始说是免费送，后面又说交2900元资料费赠送学习机，然后诱导付款，学习机根本不需要充值，当晚找他们退款，他们说第二天去找他们，第二天就已经跑路了，找不到经销商，无法退款
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[律师回复] 你好，具体情况能详细的说一下吗？

[律师回复] 解析：
在购买停车位的过程中，买卖双方签署完毕买卖协议之后。
若交付出售的停车位未能达到协议所约定的标准，买方可立即解除该份协议，并向卖方提出追究其违约责任的诉求。
（1）订立有明确规定的买卖协议的情况下，应按照协议中所注明的条款来承担相应的违约责任；
（2）若买卖协议并未详述，则卖方需要承担继续履行合同义务、采取补救措施或赔偿买方损失等违约责任。
法律依据：
《民法典》第五百六十三条
有下列情形之一的，当事人可以解除合同：
（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；
（二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；
（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；
（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；
（五）法律规定的其他情形。
以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。

[律师回复] 解析：
针对银行向公司进行欠款催缴是否符合法律规定这个问题，答案自然是肯定的。
银行采取上门催收措施的根本目的在于捍卫自身合法的基本利益。
然而，我们也需明确指出，存在以下几种催收手段则属于违法行为：
首先是非法入侵住宅，这种行为构成了非法侵入住宅罪，即指未经房屋所有权人的许可，擅自强行进入他人住宅，或者在房主提出要求后仍拒绝离开的行为；
其次是非法拘禁，这是一种以拘押、禁闭或其他强制性手段，非法剥夺他人人身自由的严重犯罪行为；
最后是涉黑讨债，涉黑逃债主要是指债权人借助黑社会组织的力量进行债务追偿。
法律依据：
《商业银行信用卡业务监督管理办法》第六十八条
发卡银行应当对债务人本人及其担保人进行催收，不得对与债务无关的第三人进行催收，不得采用暴力、胁迫、恐吓或辱骂等不当催收行为。
对催收过程应当进行录音，录音资料至少保存2年备查。

[律师回复] 解析：
在针对共谋生的主犯处罚中，应当根据其所犯下的所有罪行予以全面惩处；
而对于从犯，法律则应采取从轻、减轻或完全豁免的方式加以量刑。
同时，对于被迫参与犯罪活动的胁从犯而言，也应对其犯罪情节进行适当考虑，酌情减轻或免除其刑罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十五条
共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处；应当负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。

[律师回复] 解析：
若丈夫因涉嫌参与赌博而被司法机关依法羁押于看守所接受审讯和调查，家属收到相关通知后，理应尽快寻求法律援助律师至看守所进行探望与交流，以深入了解案情发展状况。
根据我国刑事诉讼法规定，自犯罪嫌疑人首次受到侦查机关的询问或采取强制性措施的那一刻起，他们便享有权利委托辩护人为其提供法律上的支持与帮助。
在此期间，唯独律师方可作为犯罪嫌疑人的代理辩护人。
同样地，被告人也拥有随时委托辩护人的权利。
关于赌博罪行的量刑标准，具体如下：
对于那些以营利为主要目的，组织大规模赌博活动或者将赌博视为职业的行为，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉惩罚，同时还需缴纳相应罚金；
对于开设赌场的行为，则将面临五年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚，同时还需缴纳相应罚金；
如果情节特别严重，则可能被判处五年以上十年以下有期徒刑，并需缴纳相应罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
其他辩护人经人民法院、人民检察院许可，也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
辩护律师持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函要求会见在押的犯罪嫌疑人、被告人的，看守所应当及时安排会见，至迟不得超过四十八小时。
危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪案件，在侦查期间辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人，应当经侦查机关许可。
上述案件，侦查机关应当事先通知看守所。
辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人、被告人，可以了解案件有关情况，提供法律咨询等；
自案件移送审查起诉之日起，可以向犯罪嫌疑人、被告人核实有关证据。
辩护律师会见犯罪嫌疑人、被告人时不被监听。
辩护律师同被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人会见、通信，适用第一款、第三款、第四款的规定。

[律师回复] 解析：
在法律体系中，诈骗罪并未被归类于金融犯罪的范畴内。
反之，金融诈骗罪则涵盖了诸如集资诈骗、信用证诈骗以及金融凭证诈骗等诸多类型，却并非仅限于诈骗罪一项。
金融诈骗罪通常是指行为人为实现非法占有的目地，通过法律所允许的虚构事实或故意隐瞒真实情况的手段，实施集资、贷款、金融票证、金融凭证、信用卡保险、有价证券诈骗等行为，且涉案金额达到一定标准，或者涉及到信用证诈骗的情形。
法律依据：
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
抢劫罪从根本上来说不能算是过失犯罪。
究其原因，是因为这类犯罪行为需要犯罪嫌疑人有明确、直接的故意心态，即他的行为意图是通过暴力或类似的粗暴手段来获取并占有其他公民的合法财产。
在实施犯罪之前，罪犯应该预见自己的行为可能会对社会产生不良影响，不仅要明知故犯，还应该随时准备接受该影响的可能结果，如果他们因为疏忽大意而未能预见到这一点，或者即便已经预见到但又摇摆不定、轻易相信可以规避风险，最终导致了严重后果的，那么这属于过失犯罪。
然而，在法律条款中有明确规定的情况下，过失犯罪仍可能面临刑事责任的追究。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的；
(二)在公共交通工具上抢劫的；
(三)抢劫银行或者其他金融机构的；
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
(五)抢劫致人重伤、死亡的；
(六)冒充军警人员抢劫的；
(七)持枪抢劫的；
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
针对未成年人的隐私遭受泄露的情况，应当立即向公安机关进行报案，并请求其介入展开全面调查工作。
依据我国《中华人民共和国治安管理处罚法》的明确条款，任何单位或个人若未经授权侵犯他人隐私，均有可能受到五日以下拘留或五百元以下罚款的行政处分；
情节较为严重者，可以被处以五日以上、至多十日以下的拘留，同时还需承担五百元以下的罚款责任。
因此，我们必须高度重视对未成年人隐私权的保护，防范此类泄露事件的再次发生。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
如经查证，该涉案人员确系作为赌场派发牌面者而涉嫌参与了开设赌场活动，那么他/她便会被视为从犯，在整个犯罪团伙中扮演着中间人或协助者的角色。
与主犯相比，此类从犯理应获得更为轻缓的量刑。
根据我国相关法律法规，开设赌场者将可能面临三年以下有期徒刑、拘役或管制等刑罚，并需承担相应的罚金责任。
然而，若其犯罪情节特别恶劣，则最高刑期可达十年以下有期徒刑，且仍须附加罚款这一惩处方式。
此外，任何以营利为主要动机，组织他人进行赌博活动，甚至将赌博作为自身职业行为的人均将面临最长为三年的有期徒刑、拘役或管制的刑事制裁。
因此，我们有必要依据实际情况展开全面分析，方能对案件作出最为可信的结论。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
【赌博罪；
开设赌场罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
关于单位受贿罪与受贿罪的明确区别主要体现在以下几个方面：
首先，在个体受贿罪中，犯罪的实施主体通常情况下仅限于自然人，也就是我们通常所称的国家公职人员，这其中涵盖了国有性质的公司、企业、事业单位以及社会团体中从事公职事务的人员，同时还包括由国家机关、国有公司、企业、事业单位直接委派至非国有性质的公司、企业、事业单位及社会团体从事公务活动的人员，以及其他依据相关法律规定从事公务活动的人员。
然而，在单位受贿罪中，其犯罪主体则主要限定于国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体等特定机构。
其次，在个体受贿罪的构成要件中，行为人向他人索取或非法收取财物并不必然要求其为他人谋求利益，而在单位受贿罪中，无论行为人采取何种方式获取他人财物，都必须以为他人谋取利益作为前提条件。
再次，在个体受贿罪的定罪量刑标准上，情节是否严重并不是必备要素，但是对于单位受贿罪而言，情节严重与否却是决定其是否构成犯罪的关键因素，对于情节轻微的单位受贿行为，则无法被认定为犯罪。
最后，个体受贿罪的本质在于行为人通过索取或非法收取他人财物来满足自身的私欲，将这些财物据为己有；
而单位受贿罪则是指行为人将所获取的贿赂财物归属于本单位进行占有。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
关于单位受贿罪主体范围的规定如下：
包括但不仅限于以下几类机构：
国家行政机关、国家所有制性质的公司及企业、由国家出资设立的公共事业单位以及民间团体。
具体而言，单位受贿罪即指国家行政机关、国家所有制性质的公司及企业、由国家出资设立的公共事业单位以及民间团体，通过索取或非法接受他人财物，以实现为他人谋求利益的目的，且情节严重者，或者在经济活动中，私下收取各种名义的回扣和手续费的行为。
值得注意的是，单位受贿罪的犯罪主体并非个人，而是上述各类机构，并且仅限于国家行政机关、国家所有制性质的公司及企业、由国家出资设立的公共事业单位以及民间团体等国有性质的单位。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十七条
【单位受贿罪】国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。前款所列单位，在经济往来中，在帐外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，以受贿论，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
关于聚众赌博所带来的潜在影响及相应法律后果主要包括以下几个方面：
首先，对于情节较轻的情况，通常可以采取一般的治安处罚措施。
具体而言，如果行为人以营利为目的为赌博活动提供便利条件，或者参与赌博且赌资数额较大者，将被处以五日以下的行政拘留或罚款，最高额度为五百元人民币。
其次，当聚众赌博的情节较为严重时，可能会触及到刑事责任的范畴。
在这种情况下，行为人将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚，同时还需承担罚金的缴纳义务。
再者，如果行为人并非以营利为目的，而是进行了带有少量财物输赢的娱乐活动，或者是提供了诸如棋牌室等娱乐场所，仅收取正常的场所使用费和服务费用的经营行为等，则不应视为赌博行为。
然而，若行为人明知他人正在实施赌博犯罪活动，却仍然为其提供资金、计算机网络、通讯设备、费用结算等直接帮助的，那么就有可能被认定为赌博罪的共犯。
此外，在赌博犯罪过程中所使用的作为赌注的款项、兑换筹码的款项，以及通过赌博赢得的款项均应视为赌资。
这些赌资都应该依法予以追缴。
至于赌博用具、赌博违法所得以及赌博犯罪分子所有的专门用于赌博的资金、交通工具、通讯工具等，也应当依法予以没收。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。开设赌场罪】开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。组织参与国（境）外赌博罪】组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在此不再赘述。
抢劫犯罪所侵害的其实是个复合性的客体，不仅对受害人的财产权造成了危害，也对他们的生命安全和身体健康构成威胁。
只要能够成功地攻掠财物或造成他人人身损害的后果，即可被认定为完成了抢劫罪的既定形态。
关于转化型抢劫犯罪，无需依赖于诸如盗窃、诈骗、抢夺等前期行为预先构成犯罪这一前置条件，这已经成为实践领域内的普遍共识。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的；
(二)在公共交通工具上抢劫的；
(三)抢劫银行或者其他金融机构的；
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
(五)抢劫致人重伤、死亡的；
(六)冒充军警人员抢劫的；
(七)持枪抢劫的；
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
向相关劳动部门提交劳动仲裁申请，通常情况下都会获准受理。
该机构所受理的案件范围主要包括以下几个方面：
首先是用人单位与劳动者之间就除名、辞退及辞职、离职等事项产生的纷争；
其次是由于工作时间、休息休假、社会保险等方面引发的争议；
最后还涵盖了关于追讨劳动报酬、工伤医疗费用等方面的争议。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。