1、
工伤认定是
社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患
职业病)是否属于
工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认,是职工遭受事故伤害后享有
工伤保险待遇和发生争议通过法律途径获得救济的前提条件。
2、
劳动能力鉴定是劳动者因工负伤后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学科学技术的方法、手段对工伤职工
伤残程度和
丧失劳动能力程度进行综合评定,是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件。
3、劳动者遭受
工伤事故伤害,应当先向用人单位工伤保险统筹地区人社局申请工伤认定,所在单位应当在事故发生的30内申请,工会、工伤职工及其近亲属可在一年内提出认定申请。