律图审稿专业委员会3轮严审

针对关于双倍经济补偿金有什么规定

2.2k浏览 帮助21人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-24
关于双倍经济补偿金规定为:用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照法定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
针对关于双倍经济补偿金有什么规定
咨询助手提示您
全文82字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125500人选择咨询律师
3779位律师在线平均3分钟响应99%好评
针对关于双倍经济补偿金有什么规定
一键咨询
  • 152****3516用户2分钟前提交了咨询
    140****1287用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    130****5806用户2分钟前提交了咨询
    134****1547用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    168****4130用户1分钟前提交了咨询
    170****8676用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    167****1425用户2分钟前提交了咨询
    163****4787用户4分钟前提交了咨询
    134****2712用户4分钟前提交了咨询
    173****5152用户4分钟前提交了咨询
  • 141****3088用户1分钟前提交了咨询
    158****7368用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    140****6745用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    173****3218用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    130****5103用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    142****1637用户1分钟前提交了咨询
    170****5606用户4分钟前提交了咨询
    170****3685用户3分钟前提交了咨询
    168****3136用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    134****6785用户4分钟前提交了咨询
    136****3488用户3分钟前提交了咨询
    163****8071用户2分钟前提交了咨询
    175****5842用户1分钟前提交了咨询
    178****6518用户3分钟前提交了咨询
    136****0116用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    161****3317用户1分钟前提交了咨询
    136****7087用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    150****2381用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    155****7662用户3分钟前提交了咨询
    172****6011用户4分钟前提交了咨询
    131****8364用户3分钟前提交了咨询
    144****7377用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    130****8474用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    161****3112用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    170****6448用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    133****6512用户2分钟前提交了咨询
    162****2756用户4分钟前提交了咨询
    154****7652用户3分钟前提交了咨询
    161****0382用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    157****6448用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    155****6300用户1分钟前提交了咨询
    138****4255用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    177****4814用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    138****4117用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    151****1020用户1分钟前提交了咨询
    164****5103用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    157****4641用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    153****7504用户3分钟前提交了咨询
    166****5536用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    173****5025用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州188****7498用户1分钟前已获取解答
盐城135****7222用户1分钟前已获取解答
泰州177****2443用户4分钟前已获取解答
主动离职双倍经济补偿吗?
主动离职是不能获得双倍经济补偿的,一般主动离职是不会得到任何的补偿金,但如果是被迫主动离职的,那么在申请补偿金的时候只会得到该有的赔偿金额,而不会得到双倍的,这都是有法律依据的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
劳动者有双倍经济补偿金吗
劳动者双倍经济补偿金是存在的,依据国家的有关规定用人单位应该支付劳动者经济补偿金,也就是一倍。除劳动合同法38条之外的理由,劳动者提出解除,无经济补偿金。只有用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
双倍经济补偿金的情形有哪些
双倍经济补偿金的情形有:1、用人单位违反《劳动合同法》的规定解除或者终止劳动合同的,按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。2、用人单位违反《劳动合同法》的规定解除或者终止劳动合同的,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当支付给劳动者双倍经济补助标准的赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
双倍经济补偿金的情形有哪些?
双倍经济补偿金的情形主要发生在劳动解除的情况下,一共有4种情况公司解除需要给到双倍经济补偿金,一个是5年合同公司在第3年之后解除合同,一个是出现职业病或因工负伤的员工一般不会出现解除合同的情况,若要解除需要双倍,第三个是女性怀孕,哺乳期不能解除协议,若需要解除将双倍,最后一个是员工患病(不是职业病或工伤)在医疗期内不可辞退,否则将支付双倍费用。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5516 位律师在线,高效解决问题
双倍经济补偿金的情形有哪些?
没有规矩,不成方圆,法律规范我们的行为,对于双倍经济补偿金的情形有什么,你有疑惑吗?想知道法律对于双倍经济补偿金的情形有什么如何规定?
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    133****3287
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    131****9296
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    131****6551
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应