【问题解析】
如果
证据充足的话,一般受
工伤的
劳动者会赢。
打工伤官司需要用工关系证明(例如合同),
工资流水、各类
赔偿项目的相关证据,例如
医疗费的票据,
残疾赔偿金得有残疾鉴定报告,
误工费、营养费、
护理费得有
三期鉴定,后期
医疗费用得有后期医疗费用评估等证据。
打工伤官司流程如下:
1、可以让单位
申请工伤认定,如单位拒绝赔偿,个人申请,期限为一年;
2、待伤情稳定后,如留下残疾,可以申请
伤残鉴定;
3、如构成
伤残等级,可以依法享受
工伤保险待遇;
4、如单位未给你买保险,可以比照上述条例执行;
5、如单位拒绝赔偿,可以向当地
劳动争议仲裁委员会
申请劳动仲裁;
6、如对
仲裁裁决不服,可以
向法院起诉。
【法律依据内容】
《工伤保险条例》第二十条
社会保险行政部门应当自受理
工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其
近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的
事实清楚、
权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。
作出工伤认定决定需要以
司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。
社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。
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