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自己辞职后可以够领取失业金吗
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自己辞职怎么领失业金
1、公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备。2、社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的，才能办理领取失业金。3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。
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自己辞职能领失业金吗?
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定，这里的失业要求是非因本人意愿中断就业，也就是终止劳动合同的，被用人单位解除劳动合同的，被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围，所以无法享受失业保险金。
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1. 了解法律程序：了解相关的法律程序和程序是很重要的，这将帮助你更好地理解个人权益保护的过程。
2. 寻求法律咨询：咨询专业的律师，向他们咨询你的权益和法律途径。律师可以帮助你评估案件，并提供相关法律建议。
3. 投诉与申述：根据当地法律程序，你可以通过书面形式提交正式的投诉或申述。确保提供详细的案情和证据，并指出你认为检察院没有采取适当措施的理由。
4. 寻求上级机构：如果你对地方检察院的决定不满意，你可以考虑向上级检察院或其他相关机构提出申诉。这样可能会引起更高层次的关注，并有可能促使重新评估你的案件。
5. 寻求媒体关注：如果你认为事态严重并需要公众的关注和支持，可以考虑向媒体报料，并求助于舆论监督的力量。
请记住，以上建议仅供参考，具体的操作和法律程序可能因地区和具体案件而有所不同。在处理此类问题时，最好咨询专业法律意见以确保你采取正确的行动。
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3. 投诉与申述：根据当地法律程序，你可以通过书面形式提交正式的投诉或申述。确保提供详细的案情和证据，并指出你认为检察院没有采取适当措施的理由。
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自己辞职可以领失业金吗
一般劳动者自己主动辞职的话，不符合“非因本人意愿中断就业”的条件，因而在辞职之后不能领取失业金。要注意的是，这里的“非因本人意愿中断就业”主要是指终止劳动合同的、被用人单位解除劳动合同的、被用人单位开除、除名和辞退的等情况。
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自己辞职可以领失业金吗？
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定，这里的失业要求是非因本人意愿中断就业，也就是终止劳动合同的，被用人单位解除劳动合同的，被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围，所以无法享受失业保险金。
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员工自己辞职怎么领失业金
1、公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备。2、社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的，才能办理领取失业金。3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。4、社保局审查失业登记合格后，通知失业人员前去培训并可领取失业金，同时办理下岗证。
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