律图审稿专业委员会3轮严审

就业协议书就是劳动合同对吗

2.4k浏览 帮助23人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-03-27
众所周知,就业协议并非是劳动合同的同义词。
按照相关法律法规,在确立劳动关系时,必须签订书面劳动合同。
若是已经确立了劳动关系,而尚未签署书面劳动合同时,也需要自员工开始工作的那一天起的一个月内完成书面劳动合同的签订。《劳动合同法》第十条
订立书面劳动合同建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
就业协议书就是劳动合同对吗
咨询助手提示您
全文231字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125516人选择咨询律师
6059位律师在线平均3分钟响应99%好评
就业协议书就是劳动合同对吗
一键咨询
  • 常州用户3分钟前提交了咨询
    145****4351用户1分钟前提交了咨询
    148****8261用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    137****8630用户2分钟前提交了咨询
    145****2025用户2分钟前提交了咨询
    168****8231用户2分钟前提交了咨询
    160****2682用户3分钟前提交了咨询
    143****0444用户1分钟前提交了咨询
    142****1462用户3分钟前提交了咨询
    138****8013用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    146****8821用户4分钟前提交了咨询
    147****7316用户4分钟前提交了咨询
  • 151****4110用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    152****3172用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    134****6535用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    160****2636用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    144****4720用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    131****1667用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    137****3112用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    147****4638用户1分钟前提交了咨询
    142****0562用户1分钟前提交了咨询
    160****0885用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    151****7022用户4分钟前提交了咨询
    141****8613用户2分钟前提交了咨询
    131****8816用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    170****0001用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    155****7135用户3分钟前提交了咨询
    167****8474用户1分钟前提交了咨询
    156****7465用户4分钟前提交了咨询
    148****7648用户3分钟前提交了咨询
    145****1434用户2分钟前提交了咨询
    146****6022用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    157****3165用户1分钟前提交了咨询
    177****3075用户3分钟前提交了咨询
    170****2061用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    167****5316用户3分钟前提交了咨询
    143****5317用户4分钟前提交了咨询
    166****8202用户4分钟前提交了咨询
    163****2323用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    132****2236用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    144****2240用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    176****0203用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    172****1263用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    144****1301用户3分钟前提交了咨询
    161****7655用户3分钟前提交了咨询
    147****4264用户2分钟前提交了咨询
    133****5353用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    161****1317用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    162****8645用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    130****0307用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    141****2026用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安188****8448用户1分钟前已获取解答
连云港134****2768用户4分钟前已获取解答
宿迁177****5267用户3分钟前已获取解答
就业协议书就是劳动合同对吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与就业协议书就是劳动合同对吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
就业协议书就是三方协议吗
是,三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
就业协议书范文
1、首先写明甲方与乙方信息。2、甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议。3、内容:甲方愿意录(聘)用乙方,乙方同意到甲方工作,说明报酬与劳动条件等。4、结尾:双方签字盖章生效。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
就业协议书是什么
是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议,是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
4073 位律师在线,高效解决问题
法律上就业协议书就是劳动合同对吗
法律上就业协议书就是劳动合同是不对的,就业协议书,是国家的有关部门的按照既定的协议来处理的,有着学校的参与,但是对于的劳动合同的就是劳务双方按照有关的法律规定进行的协议,所以这俩者存在着较多的差异。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    181****2304
  • 谢谢律师的回复,非常满意
    186****8787
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    186****4179
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应