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男女都能领生育津贴吗

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最新修订 | 2024-04-09
在当前法律制度下,女方享有生育保险金及相关福利待遇的同时,男方也可适用护理津贴这一生育保险的辅助补贴项目。
然而值得注意的是,男方并不具备直接领取生育保险津贴的资格。
至于男性职工不能报销生育保险的原因主要源于女性在怀孕和分娩过程中所承担的生育责任与风险。
当然,若男性职工已参加生育保险满半年且其子女顺利降生,他们便有机会享受到为期十天的护理津贴。
这个津贴的计算方式则是以个人缴纳基数除以30再乘以10,将之用于支付其在休养期间的工资收入。
最后需要解释的是,生育津贴作为国家法律和规定中的一个特殊部分,主要目的在于保障职业女士在生育期间暂停就业工作而给她们提供必要的生活资金援助。
有些国家对该项津贴称之为生育现金补助。《生育保险条例》第十条
女职工同进符合下列情况时,享受生育保险;连续工龄满一年以上;结婚、生育符合《民法典》及有关法规规定。
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男士生育津贴怎样领
符合条件的男职工,可申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。1、单位经办人或本人或家属自生育之日起90日内持报销所需资料到经办机构申报;2、工作人员受理资料并对资料进行审核;3、资料审核无误后受理申报并书面登记。
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男方可以领生育津贴吗
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生育保险男方可以领生育津贴吗?
生育保险男方不可以领生育津贴。男职工是无法报销生育险的。男方可以申请护理津贴,是生育保险的另一项补贴,男方参保半年,在孩子出生后,可以享受10天的护理津贴,缴费基数除以30乘以10天,用于护理假期间工资补贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。
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成都生育津贴是怎么领的?
根据《成都市生育保险办法》的相关规定,领取生育的津贴的方式如下:1、女职工的生育津贴和生育医疗费由社保机构按标准拨付。2、参加生育保险的男职工按规定不间断、足额缴纳生育保险费满12个月,其配偶属于未参加生育保险的非城镇人口、城镇无业人员或已参加生育保险但缴费不满12个月的人员,符合计划生育有关规定生育的,按女职工生育医疗费的50%给予一次性生育补贴。3、计划生育手术费按价格主管部门制定的标准,由社保机构定额结算。4、并发症比照基本医疗保险的有关规定和支付比例纳入生育保险基金支付。因手术而造成医疗事故,按有关规定处理,生育保险基金不予支付。
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