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63岁伤残十级怎么赔偿

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最新修订 | 2024-04-26
关于63岁工伤十级伤残赔偿的具体规定如下:
首先为医疗费用部分,这是依据医疗机构提供的正式发票为你进行计算;
其次为停工留薪期内的工资发放问题,在这段时期该员工将继续按照原有的工资和福利待遇获得相应的报酬;
接下来是住院期间的护理费用以及伙食补助费用,我们会严格参考当地相关部门设定的标准来制定这一块的开支;
最后需要提到的是劳动能力鉴定所产生的费用,同样会根据鉴定发票的具体金额进行结算。《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
63岁伤残十级怎么赔偿
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63岁伤残十级怎么赔偿
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63岁伤残十级怎样赔偿
63岁工伤十级伤残赔偿标准如下:1、医疗费,根据医疗机构的发票确定;2、停工留薪期工资,期间按原工资福利支付;3、住院期间护理费和伙食补助费,根据当地标准确定;4、劳动能力鉴定费用,根据鉴定发票确定。
12浏览 2024-10-15
63岁十级伤残赔偿标准
1、十级工伤按以下标准赔偿:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;解除或者终止劳动合同后,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。2、工伤待遇审核时在治疗完毕或者劳动能力鉴定结果下达后,向社保递交申请后下达的。
30浏览 2024-09-11
我妈妈63岁,出车祸被评为十级伤残,请问能
[律师回复] 可以协商或,被告是司机或车主和保险公司,赔偿医疗费、住院伙食补助费、护理费、误工费伤残补助金,精神损害赔偿金,先由保险公司赔偿,不足部分按责任。最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。道路交通安全法第七十六条 机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任: (一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。 (二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。侵权责任法第十六条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
403浏览
63岁伤残十级怎么赔偿
63岁工伤十级伤残赔偿标准如下: 1、医疗费,根据医疗机构的发票确定; 2、停工留薪期工资,期间按原工资福利支付; 3、住院期间护理费和伙食补助费,根据当地标准确定; 4、劳动能力鉴定费用,根据鉴定发票确定。
5浏览 2025-05-09
63岁伤残十级,应如何申请赔偿
63岁工伤者十级伤残赔偿包括:医疗费(凭正式发票)、停工留薪期工资(原待遇不变),住院期间护理费及伙食补助(按地方标准),以及劳动能力鉴定费(以鉴定发票为准)。各项费用均需实际发生并符合规定。
14浏览 2024-06-21
63岁十级伤残大概赔几万块钱
40浏览 2025-01-03
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