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试用期没过能随时辞职吗

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最新修订 | 2024-05-12
即便在试用期间并未签订正式的劳动合同,但是,作为劳动者,您仍然无法随意地提出辞职
通常情况下,您应该提前三个工作日告知雇主,但若雇主未能依照劳动合同所规定提供应有的劳动保护条件和环境时,那么,作为劳动者,您便有权立即解除与该公司之间的合约关系。
在没有签署合同且仍处于试用期内的情况下,如果您想要辞去工作的话只需提前三个工作日通知雇主即可离岗。
此外,假设雇主与劳动者双方经过充分沟通达成一致意见,也可在协商后确定的具体日期离开。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
试用期没过能随时辞职吗
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试用期随时辞职可以吗?
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在试用期可随时辞职吗?
在试用期间是不可以随时辞职的,在提出辞职申请时需要提前三天通知到用人单位,全职的员工在辞职时也是需要提前三十天以书面的形式通知到用人单位,如果是在试用期内劳动者需要提前三天通知用人单位,如果因为劳动者没有提前通知用人单位就随意的提出离职而造成的损失也是要有劳动者来承担的。
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