关于火车撞击行人的问题,其处理流程可参考以下几步:
首先,如若铁路驾驶人员在事故中毫无疏忽或不当行为,而这起事故属于非人为因素所导致的突发情况,那么责罚的程度便落在了受撞者身上,驾驶员无需为此负责;
其次,若是铁路驾驶人员在操作过程中有操作失误之举,他极有可能触犯交通
肇事罪,便将面临
刑事惩罚并肩负相应的
民事赔偿责任,同时,作为驾驶员所属单位,有义务对受撞者给予对应的
赔偿和补偿;
最后,若铁路驾驶人员是恶意
撞人,这视同故意
伤害罪或故意杀人罪,责任追究及民事赔偿均将据此
定罪量刑。
《
民法典》第一千一百九十一条
用人单位的工作人员因执行工作任务造成他
人损害的,由用人单位承担
侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。