上海市四级伤残津贴是多少

[律师回复] 伤残津贴在我国《工伤保险条例》中有明确规定，一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 具体数额要看伤者月工资是多少。如果不能确定月工资，可以按照上一年度职工月平均工资计算。

[律师回复] 由当地社保局决定

[律师回复] 解答如下, 需具体情况具体分析， 如果是工伤的话，根据《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：四级伤残为21个月的本人工资。 （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额 （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

[律师回复] 以参保职工分娩或施行计划生育手术时所在用人单位上年度职工月平均工资为基数，除以30再乘以规定的假期天数。 六、生育保险基金支付生育津贴后，用人单位还需发放产假工资吗？ 答：生育保险基金支付参保职工生育津贴后，视同用人单位已经支付其相应数额的假期工资。但是生育津贴标准低于参保职工原工资标准的，用人单位应当将差额支付给参保职工。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 一、调整后环卫一线职工岗位津贴实施标准 (一)一类岗位，每人每天为23元津贴。共包括19个岗位工种： 1、道路人工清扫保洁工(人工冲洗保洁工) 2、道路机械清扫、冲洗车驾驶员 3、废物箱收集保洁工 4、垃圾箱房、小压站管理保洁工 5、垃圾、粪便清运工(垃圾车跟车工、餐厨垃圾清运工、垃圾装卸工、人力车驳运工) 6、垃圾、粪便运输车驾驶员 7、垃圾、粪便运输船舶驾驶、轮机工及水手(操作工) 8、清扫保洁船舶驾驶、轮机工、保洁工 9、垃圾填埋场操作工 10、垃圾填埋场推土、铲运、压实机驾驶员1 1、垃圾中转压缩站现场操作工1 2、粪便预处理厂、粪便倒口现场操作工1 3、垃圾生化处理厂现场操作工1 4、垃圾焚烧厂现场操作工1 5、垃圾码头现场操作工1 6、灭蝇工1 7、除臭工1 8、垃圾、粪便专用车辆修理工1 9、环卫公共设施维修工 (二)二类岗位，每人每天为20元津贴。共包括5个岗位工种： 1、公厕、倒桶站、小便池管理保洁工 2、吊车司机(桥吊、正面吊) 3、垃圾集装箱转运车驾驶员 4、垃圾渗滤液处理工 5、垃圾填埋场沼气收集工 (三)三类岗位，每人每天为18元津贴。共包括5个岗位工种： 1、环卫设施设备修理工(码头设施设备) 2、中控室操作工(垃圾中转站、焚烧厂等) 3、垃圾磅计量工 4、加(量)油工(含环卫专用车辆油料工) 5、环卫作业现场管理员(现场调度、指挥、值长等) 二、实施范围和对象各区、县绿化市容管理部门(或纳入财政采购作业服务预算并由区、县绿化市容管理部门业务管理的)从事环境卫生作业服务的企业一线职工。市城市投资开发总的上海环境集团有限和上海环境实业有限中从事环境卫生作业服务的一线职工。 三、发放办法 (一)环卫津贴根据标准工作时间按照职工实际上岗出勤天数计算，按月发放；实行综合计时的应按标准工作时间折算成实际上岗出勤天数计算；每月按20.83天计算。 (二)单位安排的脱产学习(在一周以内的业务培训)、疗休养、公差等，环卫津贴照常发放；因病、事假半天工作的人员，津贴减半发放。 (三)调离享受环卫津贴的工作岗位后不再享受环卫津贴。