上市公司破产清算员工可以得到赔偿吗

关于上市公司破产后其内部员工的赔偿问题，根据中国现行的《企业破产法》等相关法律条款可知，已为公众熟知。
当面临破产清算之时，破产财产会被优先用于偿还诸如破产费用及共益债务等法定债务，然后再按照特定的顺序进行清偿。
首先需要支付的便是破产人拖欠员工的工资、医疗费用、伤残补助金、抚恤金等，其次是应对划拨至每名员工个人账户内的基本养老保险费、基本医疗保险费进行支付，最后还需支付法律、行政法规中明确规定应由破产人承担的补偿金。
然而，最终能够实际获得的赔偿款项及其额度，仍将受到公司破产后剩余资产状况及破产程序结果的直接影响。
倘若在破产后的剩余资产难以完全清偿所有债务，那么可能面临部分员工无法获得完整赔偿款的情况。
尽管如此，相关法律制度致力于最大程度地保障每一位普通劳动者的基本权益。