对于中介是否应当承担责任这个问题,需要根据具体情况加以详细剖析。
如果中介仅仅是提供有关信息的咨询与介绍服务,并未实际参与到
临时工的工作安排及监管之中,这时他们并不需要对于此项服务负责。
然而,如果中介对临时工的工作内容、工作环境等方面拥有相对较大程度的掌控力,或是在此过程中出现了错误行为,例如未能详尽告知工作中的风险情况,亦或没有检查使用单位是否具备必要的安全保障措施等等,那么中介就有可能必须承担相应的法律责任。
同时我们应当注意,在这种情况下,使用单位通常将承担主要的
赔偿义务。
因此,当临时工遭遇伤害时,可以基于《
工伤保险条例》以及其他相关的法律
法规,来维护自身的合法权益。
为此,我们建议您应及时收集和保存各类相关
证据,例如
劳动合同、工作记录、受伤处所的照片等,以备日后维权之用。