如何拿着借条去法院起诉

[律师回复] 利息过高，目前法院支持LPR的4倍的利息，高于4倍的部分不予支持

[律师回复] 非常感谢您的提供的信息。如果您或您的家人、朋友在昆明地区需要法律帮助，与专业的律师团队联系确实是一个很好的选择。专业律师可以提供法律咨询、代理诉讼或其他法律服务，帮助您更好地理解和维护自己的合法权益。

[律师回复] 你好，担保人有一定的责任

[律师回复] 你好，可以具体说一下情况z现在的诉求是什么

[律师回复] 你好，联系报警，固定事实证据

[律师回复] 可以调查取证补偿方案，具体情况详细沟通

[律师回复] 根据你实际情况，一般工资的20%-30%

[律师回复] 您好，建议您咨询相关部门

[律师回复] 有什么争议，说一下情况

[律师回复] 你好，有什么可以帮到您的吗

[律师回复] 您好，拿错他人快递的，建议及时归还，不会涉嫌犯罪问题

[律师回复] 对于你提到的“入职时签了自愿放弃社保拿补贴，但老板三年没有给补贴钱”的情况，我们可以从法律角度进行分析：

一、自愿放弃社保的协议无效

根据我国《中华人民共和国社会保险法》及相关法律法规，社会保险是对劳动者基本权利的基础保障，缴纳社会保险费是用人单位的法定义务。因此，即使员工自愿放弃缴纳社保并签署相关协议，该协议也是无效的。用人单位不能因员工的自愿放弃而免除其缴纳社保的责任。

二、社保补贴不能替代社保缴纳

社保补贴是指用人单位为弥补员工社会保险费用而支付的一种补贴，但并不能替代社会保险的缴纳。即使公司给予员工社保补贴，也不能免除其为员工缴纳社会保险的法律责任。因为社会保险不仅关乎员工的切身利益，也是国家社会保障体系的重要组成部分。

三、未支付补贴的法律后果

既然你与公司之间关于社保补贴的协议无效，且公司未按时支付你应得的补贴，你有权要求公司履行其承诺或采取法律手段维护自己的权益。具体做法如下：

  1. 与公司协商：

      ? 首先，你可以尝试与公司进行协商，要求公司支付你应得的社保补贴。

  2. 收集证据：

      ? 在协商过程中，务必收集并保留好相关证据，如入职时签署的协议、工资条、银行流水等，以证明公司未支付补贴的事实。

  3. 向劳动监察部门投诉：

      ? 如果协商无果，你可以向当地劳动监察部门投诉，要求公司支付补贴并承担相应的法律责任。

  4. 提起劳动仲裁或诉讼：

      ? 如果劳动监察部门的处理结果不能满足你的诉求，你还可以选择提起劳动仲裁或诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。

四、注意事项

在采取上述行动时，请务必注意以下几点：

  1. 保持冷静：

      ? 在处理此类纠纷时，请保持冷静和理性，避免情绪化行为影响问题的解决。

  2. 依法维权：

      ? 在维权过程中，请务必遵守法律法规，不要采取过激或违法的手段。

  3. 寻求专业帮助：

      ? 如果你对法律程序或相关法规不熟悉，建议寻求专业律师或法律援助机构的帮助。

综上所述，虽然你与公司签署了自愿放弃社保拿补贴的协议，但该协议无效。公司未支付你应得的补贴属于违法行为，你有权要求公司支付并采取相应的法律手段维护自己的权益。

[律师回复] 你好可以起诉处理的，这边可以帮助你

[律师回复] 根据法律规定，子女通常不需要偿还父母的个人债务，除非他们继承了遗产且遗产不足以清偿债务。具体情况需了解详细信息后才能给出准确建议。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 你好，执行的话我们是做的。

[律师回复] 如果办理了抵押登记，公司股权可以执行

[律师回复] 当然可以啊，产生的费用需要证明才算是正当合理必要的支出 具体要看你们约定的细节中是否涉及

[律师回复] 你好你是哪里的朋友？我是成都：四川精伦律师事务所A证执业黄藜主办律师，你的具体情况怎么样？欢迎电话联系告知，本律师将在了解具体情况后为你提供专业的法律建议，谢谢！

[律师回复] 哥们，你想咨询个啥，怎么过个两天你就重新问一遍

[律师回复] 你好 说一下具体情况