男员工生孩子前辞退

符合法律法规的婚前保证书，在仅处理财产权益时具有法律约束力，但涉及人身权益则无效。合法有效的民事法律行为要求行为人具备相应民事行为能力，意思表示真实，且不违反法律、行政法规强制性规定，不违背公序良俗。

该举措虽非收费性质，但在执行中，民政部门承担运行和管理责任，形成了一种未明文规定但普遍接受的做法。目前，获得福利院孩子抚养权需支付3至5万元人民币作为“抚育费”，该费用参照国家收养中心对国外人士领养中国儿童的金额制定。

如果公司在试用期内以不合格为由辞退员工，这通常是合法的。试用期是公司对员工进行初步考察的一个阶段，看员工是否符合公司的要求和期望。如果在试用期内发现员工的表现不符合公司的要求，公司有权终止与员工的劳动关系。若是对试用期以不合格为由辞退有疑问的，参考下文。