离婚返回原登记地吗

[律师回复] 你好！ 这个金额有多少的 的

[律师回复] 你好，这个电话跟你说吧

[律师回复] 具体需要详细见面沟通会更好

[律师回复] 你好这个是需要鉴定试试的

[律师回复] 调取的理由是什么，只有法院或者开律师具调查令可以调取

[律师回复] 你好，你咨询什么问题具体描述案情详谈给你方案，

[律师回复] 您好，双方是否谈过？

[律师回复] 主要看你们自己之间的合同约定，你外出学习是否属于医院派遣，是否签订服务期限，是否支付了你学习的费用等

[律师回复] 收集证据证明你主张的事实，积极应诉

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你好，请问有什么可以帮您的麽！

[律师回复] 你好，具体情况可以联系我

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 您 好，这个可能没有赔偿

[律师回复] 你好，我正在查看你的问题，请稍等

[律师回复] 你好！ 这个行为是不合理的 的

[律师回复] 您好！请问具体理由是什么？

[律师回复] 解析：
关于取保候审期间所扣留车辆何时能够归还原车主一事，需视具体情况而定：
1、若在司法机关宣布撤案或暂停侦查工作之后，取保候审扣押之车辆确认并非涉及本案之重要证物，则应当立即予以原车主返还；
2、但若其被认定为与案件相关的证物，则将依法予以保留，不予归还。
同时，也需要明确意识到，取保候审的办理流程大致如下：
1、首先由需被羁押的犯罪嫌疑人提出取保候审的申请；
2、其次，公安机关、人民检察院以及人民法院在收到取保候审的书面申请之后，应当在七个工作日内给予是否批准的回复；
3、最后，公安机关在执行过程中，应当向犯罪嫌疑人、被告人宣读《取保候审决定书》。
此外，根据《公安机关办理行政案件程序规定》等相关法律法规，我们可以对取保候审的相关事宜有更深入的了解和认识。
法律依据：
《公安机关办理行政案件程序规定》第一百一十二条
扣押、扣留、查封期限为三十日，情况复杂的，经县级以上公安机关负责人批准，可以延长三十日；
法律、行政法规另有规定的除外。
延长扣押、扣留、查封期限的，应当及时书面告知当事人，并说明理由。
对物品需要进行鉴定的，鉴定期间不计入扣押、扣留、查封期间，但应当将鉴定的期间书面告知当事人。

[律师回复] 解析：
针对集团式的盗窃行为，应依据案情的实际情况，采取针对性措施处置各被告人：
1、对作案集团的首脑分子，应当按照该集团实施盗窃行为的总体金额进行惩处；
2、对于共谋犯罪中的其余主要罪犯，应根据他们在整个犯罪过程中所发挥的作用，以及他们直接参与或间接策划、指挥的相关盗窃活动的总额来予以惩处。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十六条
组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的，是主犯。三人以上为共同实施犯罪而组成的较为固定的犯罪组织，是犯罪集团。对组织、领导犯罪集团的首要分子，按照集团所犯的全部罪行处罚。对于第三款规定以外的主犯，应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。
第二十七条
在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

[律师回复] 解析：
关于因企业缘故导致员工遭受到刑事拘留的赔偿问题，普遍存在着两大情况：
第一种是个人因为公司业务事宜而被拘禁。对于此类情形来说，企业应该为员工在拘留期间所遗失的薪资进行赔付。若劳动合同不能够续期或者员工拒绝续约，那么企业就应该依照经济补偿金的两倍水平来支付相应的赔偿金；
第二种则是由于企业自身的违法行为导致员工遭受拘留。在此类情况下，员工或者其继承人都有权利向企业提出赔偿请求。赔偿的范畴可能涵盖了薪资损失、精神损害赔偿等多个方面。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三条
订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。