偃师教师产假

[律师回复] 若产假期满后遭上司解雇，倘雇员并无过失行为，则此举当属单位违反劳工关系法之规定。在此情况下，雇员有权请求恢复其原有劳工合同义务，若雇员选择放弃恢复原状，或原有的劳工合同已无法恢复执行，那么，用人单位必须依法向雇员提供赔偿金作为对违法行为的惩罚。赔偿金的计算方式为单位经济补偿的两倍。这里所指的经济补偿包含了根据雇员在单位服务时间长度，每满一年即赔偿一个月的正常月薪。如果雇员的服务期超过6个月但不足12个月，将按照一整年计算，而少于6个月的则给予半个月的经济补偿。

[律师回复] 你好，是有什么法律纠纷的问题吗，进行协调没，

[律师回复] 在未签订合同前可以拒绝

[律师回复] 你好，根据你的描述，不会产生法律上的负面效果

[律师回复] 大致了解了 稍后可以电话沟通

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你好，可以去劳动督察大队投诉

[律师回复] 您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

[律师回复] 你好！强制休假多少天

[律师回复] 你好，需要起诉的话根据案件的管辖，我们都是可以处理

[律师回复] 你好，我们可以帮你解决你想问的问题

[律师回复] 你好，是否有相关的证据，可以

[律师回复] 你好，我们会帮住你解决问题

[律师回复] 您好，可以主张假一赔十

[律师回复] 租房伪造合同应当确认无效。租房合同未实际履行的,出租人应向承租人返还所收取的租金,承租人应向出租人返还房屋;租房合同已经履行的,双方当事人可以进行协商沟通解决

[律师回复] 客人逃单是属于侵犯财产权利的行为,经营者可以报警处理,逃单不严重的,违反治安管理处罚法,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款

[律师回复] 你好，拿的时候经过老师同意了吗，未经同意属于盗窃

[律师回复] 你这是什么问题，我可以帮到你 聊聊

[律师回复] 您好，请问是否已解决目前问题

[律师回复] 死亡原因是什么？哪个市的？