律图审稿专业委员会3轮严审

哺乳期自愿申请加班

2.1k浏览 帮助20人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-27
继承人: ,原身份证号码:   被继承人: ,原身份证号码:   继承人: ,系被继承人之 ,原身份证号码:   继承人: ,系被继承人之 ,原身份证号码:   继承人: ,系被继承人之 ,原身份证号码:   现被继承人去世,留下遗产(房产)尚未分割。我们是被继承人的三个子女,是法定继承人,因被继承人未留下任何遗嘱,在平等自愿基础上,达成如下遗产分割协议,以资共同遵守执行:   1、各继承人确定,依据法律规定,被继承人名下财产为:   ①、房产之一: 市 路 号   ②、房产之二: 市 路 号的一半【即:一楼(铺面)60平方米,二楼房子60平方米,共120平方米】   2、房产之一: 市 路 号由继承人: 和继承人: 共同继承。   3、房产之二: 市 路 号的一半【即:一楼(铺面)60平方米,二楼房子60平方米,共120平方米】归三人共同继承,共同共有。现我们约定:该房产在获得拆迁获得补偿款并分割前或者三人共同协商对该房产实际分割前,处于三人共同继承,共同共有状态;未经三人共同协商一致,任何人不得以任何形式对该房产进行分割、处分,及其他侵害其他继承人合法继承权的行为。   3、房产之二由于翻新装修,继承人: 一次性支付给 继承人: 和继承人: 6万元人民币做为该房屋的翻新装修费用。   4、在房产之二拆迁获得补偿款前或者三人共同协商对该房产实际分割前,对该房产的重大修缮、保存和改良行为应该由三个人共同协商同意(未经协商一致的行为,由该行为人负担),产生的费用由三人平均分担。   5、在房产之二拆迁获得补偿款前或者三人共同协商对该房产实际分割前,约定该房屋的收益(收租)由三人共同平分所得的收益。   6、在房产之二拆迁获得补偿款前或者三人共同协商对该房产实际分割前,因为某合法继承人的过错产生的债务、侵权等纠纷由该继承人自行承担责任。   7、在房产之二拆迁获得补偿款前或者三人共同协商对该房产实际分割前,任何继承人不得主张转让、抵押该房产。   8、待该房产拆迁,获得拆迁补偿款后,由子女三人对该款项平均分配。   9、若任何合法继承人对房产之二的占有、使用、收益等有造假、欺诈等行为的,约定其对该房产的继承份额减半,剩余份额由其他合法继承人依法继承。   10、若任何法定继承人实施侵害其他法定继承人合法继承权的行为,约定取消其对该房产之二的继承份额,该份额由其他法定继承人依法继承。   11、如有其他争议可通过协商处理。   12、本协议自各方签字之日起生效。   13、本协议在 市区签署,因本协议发生的纠纷或与本协议内容相关的纠纷,由 市区人民法院管辖。   14、本协议一式陆份,协议人各执贰份,具有同等法律效力。   继承人: (签字、按手印)   继承人: (签字、按手印)   继承人: (签字、按手印)   签约时间: 以上就是加拿大继承财产分割的范本
哺乳期自愿申请加班
咨询助手提示您
全文1.2千字,阅读时间约5分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125585人选择咨询律师
3721位律师在线平均3分钟响应99%好评
哺乳期自愿申请加班
一键咨询
  • 147****0168用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    134****6030用户3分钟前提交了咨询
    165****7432用户3分钟前提交了咨询
    136****3180用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    172****6245用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    172****4850用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    175****8383用户1分钟前提交了咨询
    171****5607用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
  • 淮安用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    131****3217用户4分钟前提交了咨询
    168****3124用户2分钟前提交了咨询
    173****6485用户3分钟前提交了咨询
    154****6770用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    150****5077用户4分钟前提交了咨询
    130****2552用户2分钟前提交了咨询
    161****4177用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    138****2440用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    172****1281用户2分钟前提交了咨询
    157****0245用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    133****0621用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    161****7686用户2分钟前提交了咨询
    135****4144用户1分钟前提交了咨询
    172****3473用户2分钟前提交了咨询
    152****3068用户4分钟前提交了咨询
    177****3413用户3分钟前提交了咨询
    151****2060用户3分钟前提交了咨询
    163****6223用户2分钟前提交了咨询
    138****7323用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    164****5120用户1分钟前提交了咨询
    130****7360用户4分钟前提交了咨询
    141****6082用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    160****2805用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    153****5615用户3分钟前提交了咨询
    170****7807用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    157****3206用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    156****3442用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    151****6661用户3分钟前提交了咨询
    178****0256用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    153****5027用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    170****6336用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    142****2462用户2分钟前提交了咨询
    142****6853用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    165****4728用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    177****7748用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    142****1836用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    132****6116用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    168****1701用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    168****0718用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    161****8385用户1分钟前提交了咨询
    168****5644用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    150****0300用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
南京152****1994用户2分钟前已获取解答
泰州178****1135用户4分钟前已获取解答
徐州156****5086用户4分钟前已获取解答
自愿加班有加班费吗
自愿工作的不属于加班。有证据证明为单位安排可确认为“事实加班”。不定时工作制人员无加班收入。如果用人单位在法定休假日安排员工工作的,仍然应当按照不低于本人工资标准的300%支付加班费。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
自愿加班有加班费吗
自愿工作的情况不属于加班。用人单位规定的加班是指:用人单位需要员工在法定工作时间以外完成工作。在这样的情况下,额外付出劳动,用人单位需要支付加班工资。这要求用人单位主动安排员工进行劳动,而非员工自愿主动加班。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
自愿加班有加班费吗?
自愿加班有加班费,只要超过法定的工作时长就有加班费。用人单位支付加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排员工在法定标准工作时间以外工作,即由用人单位安排加班的,用人单位才应支付加班工资。如果用人单位对员工的加班予以追认的话,就是单位安排的加班,就应该支付相应的加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
自愿加班有加班工资不?
用人单位支付加班工资的前提是“用人单位根据实际需要安排员工在法定标准工作时间以外工作”,即由用人单位安排加班的,用人单位才应支付加班工资。如果员工的工作既不是用人单位的要求、决定,也没有在用人单位认可的加班记录,而只是自愿加班的情况,则不属于加班,用人单位无须支付加班费。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7655 位律师在线,高效解决问题
自愿加班不给加班费吗?
要是员工属于自己自愿主动加班的话,那此时是不可以向单位要加班费的。一般只有在单位安排加班的情况下,才需要支付加班费。而实践中,法律也赋予了劳动者拒绝加班的权利,但在特殊情况下安排加班的,也是不允许劳动者拒绝的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    181****9123
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    180****5510
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    150****6994
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应