律图审稿专业委员会3轮严审

长期劳动合同和无固定期限劳动合同

3k浏览 帮助29人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-24
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
长期劳动合同和无固定期限劳动合同
咨询助手提示您
全文336字,阅读时间约2分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125345人选择咨询律师
6939位律师在线平均3分钟响应99%好评
长期劳动合同和无固定期限劳动合同
一键咨询
  • 泰州用户2分钟前提交了咨询
    142****4662用户2分钟前提交了咨询
    162****6133用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    166****1181用户1分钟前提交了咨询
    144****3872用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    164****6436用户2分钟前提交了咨询
    144****4312用户3分钟前提交了咨询
    161****8680用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    172****5384用户4分钟前提交了咨询
    172****5438用户1分钟前提交了咨询
  • 136****6858用户2分钟前提交了咨询
    173****7123用户1分钟前提交了咨询
    165****8146用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    175****8708用户2分钟前提交了咨询
    153****0233用户2分钟前提交了咨询
    151****1265用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    138****7750用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    153****2738用户1分钟前提交了咨询
    171****1550用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    153****6864用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    131****8512用户2分钟前提交了咨询
    150****0874用户3分钟前提交了咨询
    131****7525用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    146****7477用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    170****2620用户4分钟前提交了咨询
    147****4311用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    162****4511用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    174****1072用户1分钟前提交了咨询
    142****5510用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    154****3307用户2分钟前提交了咨询
    141****2134用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    172****5377用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    150****1283用户3分钟前提交了咨询
    177****4742用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    136****5110用户3分钟前提交了咨询
    177****4550用户2分钟前提交了咨询
    146****3566用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    147****3022用户3分钟前提交了咨询
    158****5340用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    177****7148用户4分钟前提交了咨询
    133****4036用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    166****3132用户1分钟前提交了咨询
    165****7047用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    167****6886用户2分钟前提交了咨询
    175****0026用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    130****8417用户1分钟前提交了咨询
    140****8311用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    177****4173用户2分钟前提交了咨询
    176****0003用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    171****1156用户1分钟前提交了咨询
    136****3242用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
盐城135****4881用户2分钟前已获取解答
南通181****1047用户4分钟前已获取解答
沭阳134****7284用户1分钟前已获取解答
固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的区别
区别很大,主要是一个是有到期的合同,一个是长期的。劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。有固定期限的劳动合同,亦称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。其期限可长可短,长到几年、十几年。
10w+浏览
劳动纠纷
疑罪从无适用于强奸罪吗
[律师回复] 解析:
在缺乏强奸罪相关证据的情况下,检察机关依法不应批准逮捕。
根据现行法律规定,批准逮捕的基本前提必须是存在能够被证实的犯罪事实,同时该行为还可能导致判处有期徒刑以上的刑罚,采取取保候审等强制措施都无法完全防范和防止犯罪嫌疑人继续实施违法行为带来的潜在风险。因此,若强奸罪的证据链条缺失,那么批准逮捕的可能性便微乎其微。在刑事诉讼过程中,我们应当始终坚守证据裁判原则,对于存疑的案件,应遵循“疑罪从无”的原则,即在没有足够且确凿的证据证明被告确实犯有强奸罪的情况下,不得轻易判定其罪名成立。唯有严格遵守证据裁判原则,才能有效地避免冤假错案的发生。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十一条
对有证据证明有犯罪事实,可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人,采取取保候审尚不足以防止发生下列社会危险性的,应当予以逮捕:
(一)可能实施新的犯罪的;
(二)有危害国家安全、公共安全或者社会秩序的现实危险的;
(三)可能毁灭、伪造证据,干扰证人作证或者串供的;
(四)可能对被害人、举报人、控告人实施打击报复的;
(五)企图自杀或者逃跑的。
批准或者决定逮捕,应当将犯罪嫌疑人、被告人涉嫌犯罪的性质、情节,认罪认罚等情况,作为是否可能发生社会危险性的考虑因素。
对有证据证明有犯罪事实,可能判处十年有期徒刑以上刑罚的,或者有证据证明有犯罪事实,可能判处徒刑以上刑罚,曾经故意犯罪或者身份不明的,应当予以逮捕。
被取保候审、监视居住的犯罪嫌疑人、被告人违反取保候审、监视居住规定,情节严重的,可以予以逮捕。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6338位律师在线
立即咨询
故意伤害罪追诉时效多长
[律师回复] 解析:
根据法律规定,故意伤害罪的最长追诉期限为二十年,最短追诉期限则设定为五年。在故意伤害他人身体,并被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制等较轻刑罚时,如果其对应的法定最高刑为不满五年的有期徒刑,那么将在实施行为五年后超出司法程序的追诉期限而不得再进行追究。
然而,若故意伤害行为导致他人死亡或以极其残忍的方式致人重伤,进而造成严重残疾的后果,使其面临长达十年以上直至无期徒刑甚至死刑等极端刑罚时,则需经过二十年的时间才会超过追诉期限。
法律依据:
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
第二百三十四条
故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
固定期劳动合同解除劳动合同吗
在固定期限劳动合同到期时,如果雇主没有与该雇员订立无固定期限劳动合同,那么,雇员有权得到该合同终止补偿金。如果在合同期满后,雇主又合法地与同一个雇员订立了另一个固定期限的劳动合同,那么,该雇员也仍然有权得到合同终止补偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
固定期限劳动合同期限劳动合同的区别
固定期限劳动合同与无固定期限劳动合同的区别为:固定期限劳动合同在劳动合同中明确规定了合同效力的起始和终止的时间,无固定期限劳动合同不约定合同期限,因此,无固定期限劳动合同具有较高的稳定性。
10w+浏览
劳动纠纷
抢夺一万元涉案可能判刑多长年限
[律师回复] 解析:
1.对于抢劫犯罪涉案金额达一万余元的行为,依据现行法律法规,将会受到三年到十年不等的有期徒刑,同时也有可能按照具体情节予以罚金等附加刑罚。
另外,根据司法实践及相关法律规定,当抢劫案件的涉案金额大于等于两千元时,其基准刑量增加六个月;在此基础上,每增加未满五百元的部分,基准刑量将增加三个月。
然而,若在实施抢劫一万元的过程中,还涉及到诸如自首、未使用武器或致伤他人等可以从轻或减轻处罚的情况,那么罪犯有可能面临十年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑的严厉惩罚,并且还需承担罚金或没收财产的附加刑罚。
2.对于抢夺公私财物的行为,只要涉案金额达到五百元以上,就应当作为刑事案件进行立案处理。无论抢夺金额大小,只要实施了抢劫行为,均构成抢劫罪。根据我国刑法规定,以暴力、胁迫或者其他方式抢劫公私财物的,应处以三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
取保候审最长可以几年
[律师回复] 解析:
取保候审与刑事处罚系两项完全独立且相互关联的司法程序。在判定是否判刑方面,需对案件具体情况进行深入调查及核实。若确实存在犯罪行为,实施者必将面临相应的刑事处罚;
然而,在多数情况下,当事人能够获得取保候审的批准,往往意味着其所涉及的罪行较轻,量刑范围通常在三年以下有期徒刑,甚至有可能被判处缓刑。
值得注意的是,取保候审的最长期限为十二个月,期满后应视为自动解除。在此期间内,若未收到法院开庭审理的正式通知,则不排除检察机关或公安机关依法撤销案件的可能性。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十一条
对有证据证明有犯罪事实,可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人,采取取保候审尚不足以防止发生下列社会危险性的,应当予以逮捕:
(一)可能实施新的犯罪的;
(二)有危害国家安全、公共安全或者社会秩序的现实危险的;
(三)可能毁灭、伪造证据,干扰证人作证或者串供的;
(四)可能对被害人、举报人、控告人实施打击报复的;
(五)企图自杀或者逃跑的。
批准或者决定逮捕,应当将犯罪嫌疑人、被告人涉嫌犯罪的性质、情节,认罪认罚等情况,作为是否可能发生社会危险性的考虑因素。
对有证据证明有犯罪事实,可能判处十年有期徒刑以上刑罚的,或者有证据证明有犯罪事实,可能判处徒刑以上刑罚,曾经故意犯罪或者身份不明的,应当予以逮捕。
被取保候审、监视居住的犯罪嫌疑人、被告人违反取保候审、监视居住规定,情节严重的,可以予以逮捕。
持枪故意伤害罪的追诉期限是多久
[律师回复] 解析:
对于故意伤害罪案件,其追诉时效最为长久的规定为二十年。
然而,若犯罪行为所涉及到的法律责任最高可判处五年以下有期徒刑,那么在过去五年内若未有被追究刑事责任的情况,则相关诉讼程序将被视为已经结束;而针对那些因危害结果较为严重,最多可判罚十年以下有期徒刑的罪犯来说,若在过去十年内未曾受到过法律的制裁,那么相关诉讼程序也将自动终止;对于那些可能会面临十年以上有期徒刑处罚的罪犯,若在过去十五年内未曾受到过法律的制裁,那么相关诉讼程序同样会自动终止;
最后,对于那些可能会被判处无期徒刑或死刑的罪犯,若在过去二十年内未曾受到过法律的制裁,那么相关诉讼程序也将自动终止。
然而,若在二十年后仍认为有必要对该类罪犯进行追诉,则需向最高人民检察院提出申请并获得批准方可继续进行。
法律依据:
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
订立劳动合同法无固定期限劳动合同
应当订立无固定期限劳动合同:1、劳动者在该用人单位连续工作满十年的。2、用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4649 位律师在线,高效解决问题
固定劳动合同与不固定劳动合同的区别?
我们国家现在是法治国家,对于生活当中的各种问题都是有着法律规定的。对于劳动合同的规定,是有很多类型的合同的。其中就有固定劳动合同和不固定劳动合同,双方的根本区别应该就是在期限上,前者是没有期限的。那么都有什么区别呢?
10w+浏览
洗钱罪有数额限制吗
[律师回复] 解析:
在本规定中,不存在任何金额上的限制因素。如行为人知晓所涉及的罪行属于毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪或是金融诈骗犯罪的情况下,其所得以及由此产生的利益,为掩盖或者否认这些收益及源泉的真实来源和性质,将会面临被没收其犯罪所得及其收益等严厉处罚。具体而言,判决结果可能包括五年以下有期徒刑或拘役,同时还需支付洗钱数额百分之五至百分之二十之间酌情确定的罚金。
法律依据:
《刑法》第二十七条
在共同犯罪中起次要或者辅助作用的,是从犯。
对于从犯,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
医院院长受贿罪怎么判
[律师回复] 解析:
判断公立医院院长是否存在贪污受贿行为,需结合涉案金额大小进行考量,相关法律规定如下:
1、受贿金额在人民币一千元至三千元之间的,对于贪污数额较大或具有其他较为严重情节者,将被判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处以罚金的刑事处罚;
2、受贿金额在人民币三万元至十万元之间的,对于贪污数额巨大或者存在其他严重情节者,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚款或者没收财产的严厉惩罚;
3、受贿金额在人民币三十万元至五十万元之间的,对于贪污数额极度巨大或者具有其他特别严重情节者,将被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处以罚款或者没收财产的严惩不贷;若贪污数额特别巨大且给国家和人民利益造成了特别重大损失的,则可能面临无期徒刑甚至死刑,同时还会被处以没收全部财产的严厉制裁。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百八十六条
对犯受贿罪的,根据受贿所得数额及情节,依照本法第三百八十三条的规定处罚。索贿的从重处罚。
第六十七条
犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,可以免除处罚。
被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯,如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的,以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节,但是如实供述自己罪行的,可以从轻处罚;因其如实供述自己罪行,避免特别严重后果发生的,可以减轻处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    182****8004
  • 律图的律师专业性强,诚恳真挚,问题真正得到了解决。回复问题较快,是我网上咨询遇到的最好的平台和律师。
    152****6185
  • 谢谢律师的回复,非常满意
    181****7118
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应