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工厂搬迁解除劳动合同

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最新修订 | 2024-02-26

工厂搬迁的情况下,劳动者可以选择是否执行劳动合同的规定,如果不愿意跟随工厂搬迁,厂方应当尊重员工选择。工厂要搬迁,劳动合同没到期,员工不愿意跟厂,厂方说不跟就辞职,辞职扣十天工资是违法的,可以到劳动局投诉。由于劳动合同的相关因素改变导致的员工离职,公司是需要给于一定的经济补偿。


工厂搬迁解除劳动合同
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