律师说法·劳动纠纷
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览
合同终止
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加班工资的计算公式是怎样的加班工资计算的详细方式按照相关规定，加班费依据不同情况进行详细计算，具体包括以下几个方面：首先，如果企业要求员工在正常工作时间外继续工作，应向其支付不低于正常日薪1.5倍的薪酬作为奖金；其次，若企业将休息日安排为工作日而未能给予补休，应支付不低于正常日薪2倍的薪酬予以补偿；最后，若企业决定在法律规定的节假日安排员工工作时，应向其支付不低于正常日薪3倍的薪酬作为报酬。1.8k浏览
工资福利
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合同追诉期有多久合同追诉期的具体期限在现行《中华人民共和国民法典》之中，针对合同纠纷的追诉时效依据法律规定为三年，自当事人获知或者明了自身权益受侵害及其义务主体之日起开始计算。除非任一方提出异议，否则此期限内未提起诉讼的，人民法院将不再予以受理。但如权益受害之日起已逾越二十年之久，人民法院则将不再进行任何干涉，例外情形仅限于特殊情况出于权利人申请而由人民法院依法作出延长决定。1.3k浏览
合同纠纷
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热门问答·劳动纠纷
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雇佣临时工合同
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雇佣店雇佣自愿的临时童工违法吗
雇佣店雇佣自愿的临时童工也是违法的行为。法律上并不关心当事人是不是自愿的，主要是结果是进行雇佣了。并且法律不会进行处罚童工，只会根据雇佣童工的单位或者是组织根据情节进行处罚。
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劳动纠纷
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临时工可以雇佣童工吗
不可以。会被劳动部门责令遣返童工，并按照每人每月5000元的标准处以罚款。法律规定，用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。
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你好，上周六去看新车，签合同付全款了，当时对方说可以当天开车回去，可是把钱全部付完后，他们说当天打不到临时牌照，叫我们第二天去打临时牌开车。到了第二天，他们说周日车管所打不到临时牌照。第三天准备去，他们让我们等他们先去4s店以后我们再过去。当时是在店门外看车，没问题就等他们办理手续。把所有手续办完以后，他们就把我们手上的合同收走了。我们买的2025款的车，合同上写的也是。回到家后我发现这款车不对，是2023款的，请问可以申请退款退货吗
[律师回复] 您好，明天电话详细沟通好吗
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企业雇佣临时工合同怎么写？
涉及到雇佣临时工的合同，首先要将甲方和乙方的具体身份信息在合同之中明确出来，并且说明好干雇佣的期限是多少。且劳动者要遵守哪一些规章制度，以及需要做的工作是什么。确定好条款之后，双方签自己即可。
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合同事务
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雇佣临时工受伤谁负责?个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。如果雇工没有过错，所有的责任由雇主来承担。当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，证据不足以证明当事人事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。
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工伤赔偿我本人有二十多亩葡萄地，秋天埋葡萄时包给了别人，别人雇人到地里干活出了事故，现在找我本人来承担责任，我该怎么办
[律师回复] 中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条第一款规定：
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
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杨律师您好！我的问题如下
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[律师回复] 您好，不建议抵押的方式经营。
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