律图审稿专业委员会3轮严审

劳动法第84

3k浏览 帮助30人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-26
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
劳动法第84
咨询助手提示您
全文61字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125612人选择咨询律师
5936位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动法第84
一键咨询
  • 131****4371用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    164****6378用户2分钟前提交了咨询
    136****2161用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    131****0541用户2分钟前提交了咨询
    138****2802用户2分钟前提交了咨询
    133****2166用户3分钟前提交了咨询
    141****7726用户2分钟前提交了咨询
    162****0733用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    135****4843用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    172****7878用户1分钟前提交了咨询
  • 143****5110用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    147****6077用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    162****3354用户4分钟前提交了咨询
    171****4526用户3分钟前提交了咨询
    176****7363用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    166****8343用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    151****8671用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    136****2356用户1分钟前提交了咨询
    148****0675用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    133****2567用户3分钟前提交了咨询
    142****6638用户1分钟前提交了咨询
    164****0724用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    170****2206用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    160****3583用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    162****2128用户2分钟前提交了咨询
    167****1708用户4分钟前提交了咨询
    171****0877用户2分钟前提交了咨询
    142****0777用户1分钟前提交了咨询
    145****0217用户2分钟前提交了咨询
    168****2043用户2分钟前提交了咨询
    133****6286用户1分钟前提交了咨询
    165****1488用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    168****3567用户3分钟前提交了咨询
    131****3870用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    140****8458用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    152****4856用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    164****3210用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    147****7613用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    176****7218用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    171****2087用户4分钟前提交了咨询
    161****0501用户2分钟前提交了咨询
    130****7438用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    131****8541用户2分钟前提交了咨询
    136****3707用户3分钟前提交了咨询
    173****1223用户1分钟前提交了咨询
    142****7206用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    150****5806用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    178****3006用户3分钟前提交了咨询
    162****4436用户4分钟前提交了咨询
    167****8778用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
沭阳134****2933用户3分钟前已获取解答
镇江134****8462用户2分钟前已获取解答
常州152****5916用户3分钟前已获取解答
劳动合同法第84条主要讲述了什么
随着各大行业的兴起和就业情况的特殊性,有不少企业对劳动者进行相关证件扣押的行为,劳动者应当运用法律手段进行维护自己合法权益。那么,您知道劳动合同法第84条具体内容包括哪些吗?其主要讲述用人单位扣押当事人的身份证件的解决办法以及法律依据。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
劳动合同法84条的内容是什么?
劳动合同法84条的内容是:用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
社会保险法第84条内容是什么?
《社会保险法》第84条内容是对用人单位未办事社保登记的,可以由责令改正,拒不改正的可以处1倍至3倍的罚款,具体情况下可以根据社保部门调查取证的情况来进行认定,并作出合法有效的处罚决定。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
社会保险法第84条有哪些规定?
《社会保险法》第84条是针对于单位不办理社会保险登记作出的明确规定,如果单位有不进行办理社会登记的行为的话,那么单位将会处以应缴社会保险费的数额一倍以上三倍以下的处罚,并且对直接负责的主管人员进行一定的处罚。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
7183 位律师在线,高效解决问题
社会保险法第84条的内容有什么
《社会保险法》当地规定,如果用人单位没有为劳动者办理社会保险登记的话,社会保险行政部门会责令企业进行修改。如果在责令依然不改的话,那么会对用人单位进行罚款一到三倍之内的罚金。
10w+浏览
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    158****1763
  • 很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
    136****5517
  • 谢谢律师的回复,非常满意
    186****3754
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应