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聋哑旷工离职不发工资

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最新修订 | 2024-02-22
旷工,单位可以不全额发放工资。可以按单位管理制度扣除旷工工资如果因此不正常辞职而离职,造成损失单位可以要求赔偿《劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
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聋哑人犯罪会被判刑吗,聋哑人犯罪是否会判刑
答案是肯定的!《刑事诉讼法》第十九条规定:又聋又哑的人或者盲人犯罪可以从轻、减轻或者免除处罚。由于刑法规定对又聋又哑的人或者盲人犯罪是可以而不是应当从轻、减轻或者免除处罚,因此在审判中应当全面分析犯罪性质、情节和危害程度,重点分析又聋又哑的人或者盲人身份对实施犯罪行为的具体影响,并不必然从宽处罚。
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聋哑人犯罪如何担责
《刑法》第十九条规定:又聋又哑的人或者盲人犯罪,可以从轻、减轻或者免除处罚。由于刑法规定对又聋又哑的人或者盲人犯罪是可以而不是应当从轻、减轻或者免除处罚,因此在审判中应当全面分析犯罪性质、情节和危害程度,重点分析又聋又哑的人或者盲人身份对实施犯罪行为的具体影响,并不必然从宽处罚。
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聋哑人犯罪如何处罚
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于聋哑人犯罪如何处罚的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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怎样处理聋哑盲人犯罪?
对于聋哑人或盲人,我国规定他们犯罪依旧是要负刑事责任的,但是我国考虑到他们的个人因素,因此可以从轻、减轻或者免除处罚,但是不是肯定会从轻、减轻或者免除处罚,还要根据具体的案件,犯罪人具体的行为措施,以及时候的悔过程度来决定。
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聋哑人故意伤人怎么判
看具体情况定。故意杀人的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑。这个聋哑人属于情节较为轻微的,应该在3到10年中量刑。另外这个聋哑人有自首情节,并且又聋又哑的人或者盲人犯罪,可以从轻、减轻或者免除处罚。
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